Easy Apply
977
Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
1536 results for Catering Team Lead jobs in Dendermonde within a 30 km radius
){kind=logo}
Je begeleidt een divers, multicultureel team op een empathische en coachende manier. * Leiderschap skills – Je vindt het belangrijk dat mensen zich goed voelen op de werkvloer en haalt het beste in je team naar boven. * Flexibiliteit – Afhankelijk van het team waarin je start als teamleader, werk je van 8-17u of van 16-00u.
Je begeleidt een divers, multicultureel team op een empathische en coachende manier. * Leiderschap skills – Je vindt het belangrijk dat mensen zich goed voelen op de werkvloer en haalt het beste in je team naar boven. * Flexibiliteit – Afhankelijk van het team waarin je start als teamleader, werk je van 8-17u of van 16-00u.
No match yet? There are 1535 more jobs that could match your search
){kind=logo}
Easy Apply
Je werkt in een verantwoordelijke functie wat maakt dat je deels strategische aankoop gaat uitvoeren in combinatie met leiding nemen over een team van +/- 7 aankopers.
Je werkt in een verantwoordelijke functie wat maakt dat je deels strategische aankoop gaat uitvoeren in combinatie met leiding nemen over een team van +/- 7 aankopers.
NEW
){kind=logo}
Als Team Lead van het Datawarehouse en BI team werk je voor een belangrijke speler in de sociale zekerheid voor de domeinen werkloosheid, loopbaanonderbreking en tijdskrediet. Samen met je team zorg je dat data op een gestructureerde manier verzameld en verwerkt worden tot dashboards, rapporten en self service BI producten. Je organiseert, leidt en definieert de doelstellingen van je team. Je begeleidt, coacht en motiveert de leden van het team en moedigt hun persoonlijke ontwikkeling aan. Je waakt over een permanente vorming van vaardigheden zodat de expertise van het team verder ontwikkeld kan worden. Je verzekert dat kennis geborgen en gedeeld wordt in het team. Je zorgt voor een redelijke en evenwichtige werkverdeling binnen het team aan de hand van een capaciteitsplanning. Je volgt de diensten geleverd door je team op en evalueert ze zodat ze geoptimaliseerd kunnen worden.
Als Team Lead van het Datawarehouse en BI team werk je voor een belangrijke speler in de sociale zekerheid voor de domeinen werkloosheid, loopbaanonderbreking en tijdskrediet. Samen met je team zorg je dat data op een gestructureerde manier verzameld en verwerkt worden tot dashboards, rapporten en self service BI producten. Je organiseert, leidt en definieert de doelstellingen van je team. Je begeleidt, coacht en motiveert de leden van het team en moedigt hun persoonlijke ontwikkeling aan. Je waakt over een permanente vorming van vaardigheden zodat de expertise van het team verder ontwikkeld kan worden. Je verzekert dat kennis geborgen en gedeeld wordt in het team. Je zorgt voor een redelijke en evenwichtige werkverdeling binnen het team aan de hand van een capaciteitsplanning. Je volgt de diensten geleverd door je team op en evalueert ze zodat ze geoptimaliseerd kunnen worden.
Als IT Domain Team Lead ben je verantwoordelijk voor de ontwikkelingsteams binnen jouw domein (4 ontwikkelingsteams - totaal 25 personen). Je maakt deel uit van een multidisciplinair team waarin verschillende expertises samenkomen om een optimaal beheer van het IT-domein te verzekeren. Als tactisch organisator vertaal je de strategische doelstellingen van het departement naar een duidelijk en werkbaar kader voor je teams. Je coördineert de werking en projecten van je teams en bewaakt kwaliteit, voortgang en prioriteiten. Je zorgt voor een stimulerende werkomgeving waarin autonomie, samenwerking, feedback en talentontwikkeling centraal staan zodat teams optimaal kunnen presteren. Tot slot bouw en onderhoud je sterke relaties met interne en externe stakeholders en sla je bruggen tussen ICT, business, teams en partners om maximale businesswaarde te realiseren.
Als IT Domain Team Lead ben je verantwoordelijk voor de ontwikkelingsteams binnen jouw domein (4 ontwikkelingsteams - totaal 25 personen). Je maakt deel uit van een multidisciplinair team waarin verschillende expertises samenkomen om een optimaal beheer van het IT-domein te verzekeren. Als tactisch organisator vertaal je de strategische doelstellingen van het departement naar een duidelijk en werkbaar kader voor je teams. Je coördineert de werking en projecten van je teams en bewaakt kwaliteit, voortgang en prioriteiten. Je zorgt voor een stimulerende werkomgeving waarin autonomie, samenwerking, feedback en talentontwikkeling centraal staan zodat teams optimaal kunnen presteren. Tot slot bouw en onderhoud je sterke relaties met interne en externe stakeholders en sla je bruggen tussen ICT, business, teams en partners om maximale businesswaarde te realiseren.
){kind=logo}
Hybride | Team Lead Claims Handling | NL FR ENG |Verzekeringen |1112996 - Wij zoeken vanuit Hays Banking & Insurance exclusief een Claims Handling Team Lead (hybride positie) Kan deze boeiende job als Team Lead Claims Handling in België je aanspreken? * Je bouwt en inspireert een sterk team van schadeprofessionals en helpt hen elke dag het beste uit zichzelf te halen. * Een ondernemende leider die graag bouwt aan teams en processen.
Hybride | Team Lead Claims Handling | NL FR ENG |Verzekeringen |1112996 - Wij zoeken vanuit Hays Banking & Insurance exclusief een Claims Handling Team Lead (hybride positie) Kan deze boeiende job als Team Lead Claims Handling in België je aanspreken? * Je bouwt en inspireert een sterk team van schadeprofessionals en helpt hen elke dag het beste uit zichzelf te halen. * Een ondernemende leider die graag bouwt aan teams en processen.
){kind=logo}
Leading the MLE CRC team being responsible for the customer inquiries/complaints from the markets of France, Belgium and Netherlands, including goodwill sign off, reporting and coordination of tasks between internal departments, and customers. Manage the MLE CRC team as well as customer satisfaction initiatives / processes to ensure that customer satisfaction levels are on target * Coaching and development the CRC employees in order to make optimal use of and develop the competencies, skills and know-how and to work as a well-functioning team. Provide a first escalation point for the CRC team and handle direct customer contact as required, but minimum 10% of your working time. Represent the CRC team in escalations to CS Directors when required. * Identify and address blockers that affect the performance of your team (resources / processes / time etc.) and discuss these ...
Leading the MLE CRC team being responsible for the customer inquiries/complaints from the markets of France, Belgium and Netherlands, including goodwill sign off, reporting and coordination of tasks between internal departments, and customers. Manage the MLE CRC team as well as customer satisfaction initiatives / processes to ensure that customer satisfaction levels are on target * Coaching and development the CRC employees in order to make optimal use of and develop the competencies, skills and know-how and to work as a well-functioning team. Provide a first escalation point for the CRC team and handle direct customer contact as required, but minimum 10% of your working time. Represent the CRC team in escalations to CS Directors when required. * Identify and address blockers that affect the performance of your team (resources / processes / time etc.) and discuss these ...
){kind=logo}
Easy Apply
coachen van een team van een 14-tal medewerkers (, en- , QA's en en label declaranten). * je weet actieplannen om te zetten in concrete doelstellingen en deze over te brengen naar jouw team en de organisatie * als échte people manager weet je via jouw inspirerende communicatiestijl en organisatietalent een team te coachen en hun talenten verder te ontwikkelen - Een sleutelpositie en cruciale rol in het verdere succes van ons bedrijf Als lid van het management team, deel uitmaken van een succesvolle en solvabele Europese multinational, marktleider in de sector van de convenience cuisine Je krijgt de nodige beslissingsruimte en autonomie om impact te hebben op het kwaliteitsgebeuren van al onze sites Werken in een B2B context met externe contacten op hoog niveau en boeiende interne contacten met al onze afdelingen Ruimte voor initiatief, creativiteit en ...
coachen van een team van een 14-tal medewerkers (, en- , QA's en en label declaranten). * je weet actieplannen om te zetten in concrete doelstellingen en deze over te brengen naar jouw team en de organisatie * als échte people manager weet je via jouw inspirerende communicatiestijl en organisatietalent een team te coachen en hun talenten verder te ontwikkelen - Een sleutelpositie en cruciale rol in het verdere succes van ons bedrijf Als lid van het management team, deel uitmaken van een succesvolle en solvabele Europese multinational, marktleider in de sector van de convenience cuisine Je krijgt de nodige beslissingsruimte en autonomie om impact te hebben op het kwaliteitsgebeuren van al onze sites Werken in een B2B context met externe contacten op hoog niveau en boeiende interne contacten met al onze afdelingen Ruimte voor initiatief, creativiteit en ...
NEW
){kind=logo}
Ga de uitdaging aan, inspireer je team, bouw klantrelaties en zet nieuwe standaarden in leiderschap. Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. * Je neemt de leiding over een team van ongeveer 10 medewerkers en begeleidt hen in hun dagelijkse werking en ontwikkeling. * De kennis en kwaliteit van payrollactiviteiten binnen je team volg je op en versterk je samen met . * Via een doordachte planning en werkverdeling houd je de werking van je team efficiënt, ook bij afwezigheden. * Je haalt energie uit het aansturen en coachen van een team en het verbeteren van hun prestaties. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat.
Ga de uitdaging aan, inspireer je team, bouw klantrelaties en zet nieuwe standaarden in leiderschap. Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. * Je neemt de leiding over een team van ongeveer 10 medewerkers en begeleidt hen in hun dagelijkse werking en ontwikkeling. * De kennis en kwaliteit van payrollactiviteiten binnen je team volg je op en versterk je samen met . * Via een doordachte planning en werkverdeling houd je de werking van je team efficiënt, ook bij afwezigheden. * Je haalt energie uit het aansturen en coachen van een team en het verbeteren van hun prestaties. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat.
NEW
){kind=logo}
Je lost problemen op door het nemen van de juiste beslissingen en communiceert hierover systematisch met jouw collega teamleaders en management team waar nodig en nuttig.
Je lost problemen op door het nemen van de juiste beslissingen en communiceert hierover systematisch met jouw collega teamleaders en management team waar nodig en nuttig.
){kind=logo}
Tempo-Team Regio Vlaanderen * Je begeleidt en motiveert jouw team van in alle aspecten van een dynamisch productieproces. * We investeren in een gelukkige werkomgeving via verschillende sportieve- en team events.
Tempo-Team Regio Vlaanderen * Je begeleidt en motiveert jouw team van in alle aspecten van een dynamisch productieproces. * We investeren in een gelukkige werkomgeving via verschillende sportieve- en team events.
Je lost problemen op door het nemen van de juiste beslissingen en communiceert hierover systematisch met jouw collega teamleaders en management team waar nodig en nuttig.
Je lost problemen op door het nemen van de juiste beslissingen en communiceert hierover systematisch met jouw collega teamleaders en management team waar nodig en nuttig.
){kind=logo}
Easy Apply
En tant que Team Leader, vous êtes responsable de la gestion quotidienne d'une équipe d'inspecteurs et Account Leaders dans la discipline “levage”. Team & People Leadership
En tant que Team Leader, vous êtes responsable de la gestion quotidienne d'une équipe d'inspecteurs et Account Leaders dans la discipline “levage”. Team & People Leadership
){kind=logo}
Chef(fe) du groupe Financement de l’économie belge (H/F/X)
Chef(fe) du groupe Financement de l’économie belge (H/F/X)
Nationale Bank van België NV / Banque Nationale de Belgique SA
Brussel
als people manager coach je de economen in jouw team. * je werkt nauw samen met de verschillende andere teams van het departement, met andere departementen van de Bank en met externe partners. * je beschikt over sterke people management skills om een team van economen te leiden en te motiveren
als people manager coach je de economen in jouw team. * je werkt nauw samen met de verschillende andere teams van het departement, met andere departementen van de Bank en met externe partners. * je beschikt over sterke people management skills om een team van economen te leiden en te motiveren
){kind=logo}
Easy Apply
Austin Bright * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Présentation de l'entreprise - Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue sur son marché et jouer un rôle central dans la structuration de sa fonction financière ? Notre client est un groupe de distribution de premier plan, actif sur plusieurs sites en Belgique. Dans un contexte de transformation et de croissance, l'entreprise souhaite renforcer son département financier avec un capable d'allier expertise technique, leadership et vision d'amélioration continue. Au-delà de la supervision comptable, ce poste offre une véritable opportunité d'influencer les processus, d'accompagner la digitalisation du département et de contribuer activement à la performance financière de l'organisation. Vos responsabilités - Votre fonction
Austin Bright * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Snel solliciteren - Présentation de l'entreprise - Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue sur son marché et jouer un rôle central dans la structuration de sa fonction financière ? Notre client est un groupe de distribution de premier plan, actif sur plusieurs sites en Belgique. Dans un contexte de transformation et de croissance, l'entreprise souhaite renforcer son département financier avec un capable d'allier expertise technique, leadership et vision d'amélioration continue. Au-delà de la supervision comptable, ce poste offre une véritable opportunité d'influencer les processus, d'accompagner la digitalisation du département et de contribuer activement à la performance financière de l'organisation. Vos responsabilités - Votre fonction
){kind=logo}
Exxon Mobil Corporation * Zwijndrecht, BE, 2070 - Over ons - ExxonMobil vervaardigt energie- en chemieproducten die essentieel zijn voor het moderne leven en economische ontwikkeling. Dit doen we op een manier die mensen, het milieu en de gemeenschappen waar we actief zijn helpt beschermen. Ons succes komt voort uit het talent, de nieuwsgierigheid en de inzet van onze mensen. We geloven in onze mensen en zijn voortdurend op zoek naar nieuw talent. Daarom bieden we onze medewerkers alle mogelijkheden om hun vaardigheden te ontwikkelen, in een veilige en gevarieerde werkomgeving die wordt gekenmerkt door open communicatie, vertrouwen en eerlijkheid. De Antwerp Polymers Plant, die speciale polyethyleensoorten produceert en gevestigd is in Zwijndrecht en de Meerhout Polymers Plant, een van de grootste LDPE-fabrikanten in Europa, zijn complementaire sites.
Exxon Mobil Corporation * Zwijndrecht, BE, 2070 - Over ons - ExxonMobil vervaardigt energie- en chemieproducten die essentieel zijn voor het moderne leven en economische ontwikkeling. Dit doen we op een manier die mensen, het milieu en de gemeenschappen waar we actief zijn helpt beschermen. Ons succes komt voort uit het talent, de nieuwsgierigheid en de inzet van onze mensen. We geloven in onze mensen en zijn voortdurend op zoek naar nieuw talent. Daarom bieden we onze medewerkers alle mogelijkheden om hun vaardigheden te ontwikkelen, in een veilige en gevarieerde werkomgeving die wordt gekenmerkt door open communicatie, vertrouwen en eerlijkheid. De Antwerp Polymers Plant, die speciale polyethyleensoorten produceert en gevestigd is in Zwijndrecht en de Meerhout Polymers Plant, een van de grootste LDPE-fabrikanten in Europa, zijn complementaire sites.
){kind=logo}
Easy Apply
Aansturen, coachen en ontwikkelen van het QC-team
Aansturen, coachen en ontwikkelen van het QC-team
){kind=logo}
Join the Traffic & Acquisition team at Decathlon Belgium HQ! Integrated into the Traffic & Acquisition team, your mission will be to transform our commercial objectives into measurable digital successes, focusing on the performance of our paid campaigns. * Work in close collaboration with creative and commercial teams to align campaigns with business objectives. You are an excellent communicator capable of working in a team (with the SEO, Direct Marketing & CRM teams).
Join the Traffic & Acquisition team at Decathlon Belgium HQ! Integrated into the Traffic & Acquisition team, your mission will be to transform our commercial objectives into measurable digital successes, focusing on the performance of our paid campaigns. * Work in close collaboration with creative and commercial teams to align campaigns with business objectives. You are an excellent communicator capable of working in a team (with the SEO, Direct Marketing & CRM teams).
Lead, coach, motivate and manage the team. By leveraging our unique position to lead the way to net zero and further shape the digital transformation of the industry, we are well-positioned to meet the evolving mobility needs of our clients and provide them with the solutions they need to thrive. Our team is dedicated to delivering innovative solutions and technology-enabled services that help our customers focus on their everyday business. As a Team Leader Claims Handling you will be responsible for the operational management and coaching of a team in charge of the analysis and processing of claims files opened by our drivers. In close cooperation with your team, you realize the objectives and, if necessary, take action for adjustment. As a team coach, you will support your colleagues by ensuring that they apply your recommendations.
Lead, coach, motivate and manage the team. By leveraging our unique position to lead the way to net zero and further shape the digital transformation of the industry, we are well-positioned to meet the evolving mobility needs of our clients and provide them with the solutions they need to thrive. Our team is dedicated to delivering innovative solutions and technology-enabled services that help our customers focus on their everyday business. As a Team Leader Claims Handling you will be responsible for the operational management and coaching of a team in charge of the analysis and processing of claims files opened by our drivers. In close cooperation with your team, you realize the objectives and, if necessary, take action for adjustment. As a team coach, you will support your colleagues by ensuring that they apply your recommendations.
){kind=logo}
Easy Apply
Je brengt verschillende teams op één lijn rond timing, prioriteiten, haalbaarheid en commerciële doelstellingen
Je brengt verschillende teams op één lijn rond timing, prioriteiten, haalbaarheid en commerciële doelstellingen
Je ondersteunt het team en de verschillende stakeholders om zich Agile te organiseren, bewaakt de Agile-principes en fungeert hierbij als klankbord en facilitator. Je stimuleert het team tot zelforganisatie. Je zorgt dat binnen je team de Scrum-evenementen plaatsvinden: sprint reviews, retrospectieven, sprint plannings, … Je ondersteunt het team bij het realiseren van waardevolle increments die voldoen aan de “definition of done”. Tot slot ga je voortdurend op zoek naar procesverbeteringen en weet je ook het team en de organisatie hiertoe te stimuleren. Ervaring met het coachen, begeleiden en ondersteunen van (gemixte) teams behoort eveneens tot je basiscompetenties.
Je ondersteunt het team en de verschillende stakeholders om zich Agile te organiseren, bewaakt de Agile-principes en fungeert hierbij als klankbord en facilitator. Je stimuleert het team tot zelforganisatie. Je zorgt dat binnen je team de Scrum-evenementen plaatsvinden: sprint reviews, retrospectieven, sprint plannings, … Je ondersteunt het team bij het realiseren van waardevolle increments die voldoen aan de “definition of done”. Tot slot ga je voortdurend op zoek naar procesverbeteringen en weet je ook het team en de organisatie hiertoe te stimuleren. Ervaring met het coachen, begeleiden en ondersteunen van (gemixte) teams behoort eveneens tot je basiscompetenties.
Als Infrastructure Scrum Master maak je deel uit van de afdeling IT infrastructuur en zal je één of meerdere agile teams ondersteunen. In deze functie faciliteer en stimuleer je de samenwerking binnen de teams en zorg je ervoor dat Scrum-evenementen (sprint planning, reviews, retrospectives, …) correct verlopen en afgestemd zijn op de infrastructuuromgeving (incidenten, changes, …). Je ondersteunt het team bij het opzetten van infrastructuurcomponenten die nodig zijn om de core applicaties vlot te laten draaien. Je bevordert en ondersteunt tevens de samenwerking met externe en teams (security, service management, development, ...). Je documenteert en stimuleert kennisdeling binnen het team. Je beschikt sterke interpersoonlijke vaardigheden en fungeert als verbindende schakel tussen teams.
Als Infrastructure Scrum Master maak je deel uit van de afdeling IT infrastructuur en zal je één of meerdere agile teams ondersteunen. In deze functie faciliteer en stimuleer je de samenwerking binnen de teams en zorg je ervoor dat Scrum-evenementen (sprint planning, reviews, retrospectives, …) correct verlopen en afgestemd zijn op de infrastructuuromgeving (incidenten, changes, …). Je ondersteunt het team bij het opzetten van infrastructuurcomponenten die nodig zijn om de core applicaties vlot te laten draaien. Je bevordert en ondersteunt tevens de samenwerking met externe en teams (security, service management, development, ...). Je documenteert en stimuleert kennisdeling binnen het team. Je beschikt sterke interpersoonlijke vaardigheden en fungeert als verbindende schakel tussen teams.
){kind=logo}
Easy Apply
JobFIXers * Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Snel solliciteren - Introductie - Bij BOEMM zoeken we een organisatorisch talent in ons marketingteam dat events van A tot Z mee uitwerkt. Iemand die even graag brainstormt over een concept als een camionette vult met eventmateriaal. Van opleidingen en seminaries tot teambuildings, klantenevents en beurzen: jij zorgt ervoor dat alles klopt. Tot in de details. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen? * Creatieve eventconcepten bedenken en uitwerken van idee tot concrete plannen * Offertes opvragen, vergelijken en onderhandelen * Draaiboeken maken en de volledige organisatie coördineren * Opbouwen, afbreken en praktisch meehelpen waar nodig * Eventmateriaal ophalen, leveren en beheren * Leveranciers en partners aansturen tijdens events * Onze opleidings- en eventzalen in Gent beheren (planning, reservaties, opstellingen...)
JobFIXers * Gent * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Snel solliciteren - Introductie - Bij BOEMM zoeken we een organisatorisch talent in ons marketingteam dat events van A tot Z mee uitwerkt. Iemand die even graag brainstormt over een concept als een camionette vult met eventmateriaal. Van opleidingen en seminaries tot teambuildings, klantenevents en beurzen: jij zorgt ervoor dat alles klopt. Tot in de details. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen? * Creatieve eventconcepten bedenken en uitwerken van idee tot concrete plannen * Offertes opvragen, vergelijken en onderhandelen * Draaiboeken maken en de volledige organisatie coördineren * Opbouwen, afbreken en praktisch meehelpen waar nodig * Eventmateriaal ophalen, leveren en beheren * Leveranciers en partners aansturen tijdens events * Onze opleidings- en eventzalen in Gent beheren (planning, reservaties, opstellingen...)
NEW
){kind=logo}
Je komt terecht in een zeer ervaren team, waardoor je kan genieten van en meegroeien met de expertise van je . Jouw missie: samen met jouw team zorg je ervoor dat onze industriële technische installaties maximaal, veilig en kwalitatief presteren. * Dagelijks onderhoud: samen met jouw team sta je in voor de dagelijkse organisatie, planning, uitvoering en coördinatie van het elektrisch onderhoud. * Teamcoördinatie: je stuurt een sterk technisch team van elektriciens aan en zorgt voor een optimale werkomgeving. * Veiligheid en kwaliteit: je waakt over de correcte naleving van de veiligheids- en kwaliteitsvoorschriften, zowel op de werkvloer als binnen je team.
Je komt terecht in een zeer ervaren team, waardoor je kan genieten van en meegroeien met de expertise van je . Jouw missie: samen met jouw team zorg je ervoor dat onze industriële technische installaties maximaal, veilig en kwalitatief presteren. * Dagelijks onderhoud: samen met jouw team sta je in voor de dagelijkse organisatie, planning, uitvoering en coördinatie van het elektrisch onderhoud. * Teamcoördinatie: je stuurt een sterk technisch team van elektriciens aan en zorgt voor een optimale werkomgeving. * Veiligheid en kwaliteit: je waakt over de correcte naleving van de veiligheids- en kwaliteitsvoorschriften, zowel op de werkvloer als binnen je team.
){kind=logo}
We're the team behind the scenes that make the IKEA products available to the many people. - You coach and develop your team - You translate the store business plan into a logistics action plan and together with your team you ensure the plan is implemented properly. - You lead the inventory procedures so that stock figures are always correct. - You have solid experience as a leader and you are a real team player, which enables you to solve problems and make decisions in a challenging and ever-changing retail environment. - You challenge both yourself and your team to exceed the expectations of our customers and constantly find new and better ways of working. Loyalty reward, an additional deposit into your retirement savings based on our global results and your loyalty to IKEA - ONE IKEA Bonus: an additional bonus based on your shop's results - IKEA Benefits at work: a portal offer you ...
We're the team behind the scenes that make the IKEA products available to the many people. - You coach and develop your team - You translate the store business plan into a logistics action plan and together with your team you ensure the plan is implemented properly. - You lead the inventory procedures so that stock figures are always correct. - You have solid experience as a leader and you are a real team player, which enables you to solve problems and make decisions in a challenging and ever-changing retail environment. - You challenge both yourself and your team to exceed the expectations of our customers and constantly find new and better ways of working. Loyalty reward, an additional deposit into your retirement savings based on our global results and your loyalty to IKEA - ONE IKEA Bonus: an additional bonus based on your shop's results - IKEA Benefits at work: a portal offer you ...
Je stuurt het Infra-team aan en je bepaalt en evalueert de doelstellingen van een team van ongeveer zeven medewerkers, bestaande uit Support- en System Engineers/Administrators.
Je stuurt het Infra-team aan en je bepaalt en evalueert de doelstellingen van een team van ongeveer zeven medewerkers, bestaande uit Support- en System Engineers/Administrators.