Easy Apply
1
Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
147 results for Assistant HR jobs in Herenthout within a 30 km radius
){kind=logo}
Ben jij klaar om een veelzijdige rol op te nemen binnen een dynamische HR-afdeling? Je bent het aanspreekpunt voor alles wat met HR te maken heeft en zorgt ervoor dat alles achter de schermen soepel loopt. * Personeelsadministratie & advies: Je helpt en met hun dagelijkse HR-vragen, zoals tijdskrediet, Flex Income Plan, arbeidsvoorwaarden, loonbrieven en rapportages. * Projecten: Na je inwerkperiode krijg je de kans om actief deel te nemen aan HR-projecten zoals het harmoniseren van voordelen, digitalisering en het verbeteren van processen. * Je hebt minstens 10 jaar ervaring in HR binnen een complexe omgeving, met een stevige focus op payroll en personeelsadministratie. * Ervaring met projectwerk rond digitalisering en automatisering binnen HR is een troef. * Je komt
Ben jij klaar om een veelzijdige rol op te nemen binnen een dynamische HR-afdeling? Je bent het aanspreekpunt voor alles wat met HR te maken heeft en zorgt ervoor dat alles achter de schermen soepel loopt. * Personeelsadministratie & advies: Je helpt en met hun dagelijkse HR-vragen, zoals tijdskrediet, Flex Income Plan, arbeidsvoorwaarden, loonbrieven en rapportages. * Projecten: Na je inwerkperiode krijg je de kans om actief deel te nemen aan HR-projecten zoals het harmoniseren van voordelen, digitalisering en het verbeteren van processen. * Je hebt minstens 10 jaar ervaring in HR binnen een complexe omgeving, met een stevige focus op payroll en personeelsadministratie. * Ervaring met projectwerk rond digitalisering en automatisering binnen HR is een troef. * Je komt
){kind=logo}
Easy Apply
Deze functie biedt een uitdagende kans voor een ervaren HR-professional om een integrale rol te spelen in het bevorderen van een positieve en productieve werkomgeving binnen de organisatie, met speciale nadruk op het waarborgen van de gezondheid en veiligheid van alle werknemers via CPBW-activiteiten. Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Daarnaast fungeer jij als eerste aanspreekpunt voor de en en beantwoord je d
Deze functie biedt een uitdagende kans voor een ervaren HR-professional om een integrale rol te spelen in het bevorderen van een positieve en productieve werkomgeving binnen de organisatie, met speciale nadruk op het waarborgen van de gezondheid en veiligheid van alle werknemers via CPBW-activiteiten. Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Daarnaast fungeer jij als eerste aanspreekpunt voor de en en beantwoord je d
){kind=logo}
Austin Bright * Mechelen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Austin Bright zoekt een Recruitment Consultant die energie krijgt van mensen, gesprekken en commerciële uitdagingen. Geen koude, corporate sfeer, geen eindeloze KPI-lijstjes - maar een functie waar initiatief, persoonlijkheid en slim werken centraal staan. Wat deze functie écht bijzonder maakt - Bij Austin Bright draait recruitment niet om kwantiteit. Het draait om expertise. Als consultant bouw je je eigen markt uit binnen de financiële sector: accountants, auditors, controllers, financiële analisten… Je wordt sparringpartner voor zowel kandidaten als bedrijven, en je krijgt de autonomie om jouw aanpak te bepalen. Onze manier van werken is persoonlijk, gestructureerd en ambitieus - Jouw verantwoordelijkheden - Jouw rol in de praktijk * Je ontdekt nieuw talent en begeleidt kandidaten door elke stap
Austin Bright * Mechelen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Austin Bright zoekt een Recruitment Consultant die energie krijgt van mensen, gesprekken en commerciële uitdagingen. Geen koude, corporate sfeer, geen eindeloze KPI-lijstjes - maar een functie waar initiatief, persoonlijkheid en slim werken centraal staan. Wat deze functie écht bijzonder maakt - Bij Austin Bright draait recruitment niet om kwantiteit. Het draait om expertise. Als consultant bouw je je eigen markt uit binnen de financiële sector: accountants, auditors, controllers, financiële analisten… Je wordt sparringpartner voor zowel kandidaten als bedrijven, en je krijgt de autonomie om jouw aanpak te bepalen. Onze manier van werken is persoonlijk, gestructureerd en ambitieus - Jouw verantwoordelijkheden - Jouw rol in de praktijk * Je ontdekt nieuw talent en begeleidt kandidaten door elke stap
NEW
){kind=logo}
Als HR-medewerker ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van diverse operationele HR-taken, waaronder de voorbereiding van de payroll, het inplannen van medische onderzoeken, het fungeren als contactpersoon voor interimkantoren, het opmaken van contracten en de opvolging van de tijdsregistratie en het beantwoorden van allerlei HR-gerelateerde vragen van de medewerkers.
Als HR-medewerker ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van diverse operationele HR-taken, waaronder de voorbereiding van de payroll, het inplannen van medische onderzoeken, het fungeren als contactpersoon voor interimkantoren, het opmaken van contracten en de opvolging van de tijdsregistratie en het beantwoorden van allerlei HR-gerelateerde vragen van de medewerkers.
In samenwerking met de operationeel verantwoordelijken en de HR Team Leader ben je verantwoordelijke voor de payroll.
In samenwerking met de operationeel verantwoordelijken en de HR Team Leader ben je verantwoordelijke voor de payroll.
){kind=logo}
Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië.
Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.550 collega's – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië.
){kind=logo}
Daoust * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Als werken je trots maakt, dan is Daoust het bedrijf voor jou! Bij ons draait alles om een prachtig avontuur, gedreven door onze kernwaarden, toekomstgerichte visie en ons streven naar continuïteit. We hechten enorm veel waarde aan de kwaliteit van onze diensten en aan onze diverse verbintenissen, vooral op het gebied van duurzaamheid. Het is dan ook met trots dat we al vijf jaar op rij erkend worden als Top Employer, en in 2023 het CO2 Neutraal-label hebben ontvangen. Als onmisbare partner in de Belgische arbeidsmarkt staat Daoust altijd klaar om je te begeleiden tijdens elke fase van je loopbaan, of het nu gaat om Interim & Recruitment, Home Services of Career Management. Welcome to the Family ! Jouw verantwoordelijkheden - TOP employer zoekt TOP teamplayer!
Daoust * Antwerpen * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Als werken je trots maakt, dan is Daoust het bedrijf voor jou! Bij ons draait alles om een prachtig avontuur, gedreven door onze kernwaarden, toekomstgerichte visie en ons streven naar continuïteit. We hechten enorm veel waarde aan de kwaliteit van onze diensten en aan onze diverse verbintenissen, vooral op het gebied van duurzaamheid. Het is dan ook met trots dat we al vijf jaar op rij erkend worden als Top Employer, en in 2023 het CO2 Neutraal-label hebben ontvangen. Als onmisbare partner in de Belgische arbeidsmarkt staat Daoust altijd klaar om je te begeleiden tijdens elke fase van je loopbaan, of het nu gaat om Interim & Recruitment, Home Services of Career Management. Welcome to the Family ! Jouw verantwoordelijkheden - TOP employer zoekt TOP teamplayer!
Als HR-Consultant/Recruiter ben je een cruciale speler in ons team.
Als HR-Consultant/Recruiter ben je een cruciale speler in ons team.
){kind=logo}
Je hebt een Bachelor diploma in een administratieve richting/Office Management/Management Assistant/HR & Sales of gelijkwaardig door ervaring;
Je hebt een Bachelor diploma in een administratieve richting/Office Management/Management Assistant/HR & Sales of gelijkwaardig door ervaring;
NEW
Als HR Officer ben je een cruciale schakel in ons HR-team. HR-projecten - Je ondersteunt diverse HR-projecten die bijdragen aan de verdere groei van de organisatie. * Je hebt een HR-diploma of een 3-tal jaar relevante ervaring.
Als HR Officer ben je een cruciale schakel in ons HR-team. HR-projecten - Je ondersteunt diverse HR-projecten die bijdragen aan de verdere groei van de organisatie. * Je hebt een HR-diploma of een 3-tal jaar relevante ervaring.
Prime BVBA * BRECHT - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - PRIME streeft naar een correcte en nauwkeurige loonadministratie en het aanreiken van oplossingen voor personeelszaken. Hoe ziet jouw rol er uit? Wij ondersteunen bedrijven met onze kennis en ervaring op verschillende domeinen, aanwerving, toepassing loonsubsidies, arbeidsorganisatie, bijstand & voorbereiding bij sociale controle, wijziging in de arbeidsduur, invoeren flexibele arbeidsregelingen, deelname aan personeelsvergaderingen, opstellen/wijzigen van arbeidsreglement, ontslagregelingen, budgetten, overleg met ….. Je draagt mee de verantwoordelijkheid voor de juridische benadering van onze loondossiers en krijgt de gelegenheid juridische vraagstukken mee uit te werken mbt ontwerpen van arbeidsovereenkomsten en andere, arbeidsorganisatie, arbeidsreglementen, adviezen, rapporten,etc. Ook voorb
Prime BVBA * BRECHT - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - PRIME streeft naar een correcte en nauwkeurige loonadministratie en het aanreiken van oplossingen voor personeelszaken. Hoe ziet jouw rol er uit? Wij ondersteunen bedrijven met onze kennis en ervaring op verschillende domeinen, aanwerving, toepassing loonsubsidies, arbeidsorganisatie, bijstand & voorbereiding bij sociale controle, wijziging in de arbeidsduur, invoeren flexibele arbeidsregelingen, deelname aan personeelsvergaderingen, opstellen/wijzigen van arbeidsreglement, ontslagregelingen, budgetten, overleg met ….. Je draagt mee de verantwoordelijkheid voor de juridische benadering van onze loondossiers en krijgt de gelegenheid juridische vraagstukken mee uit te werken mbt ontwerpen van arbeidsovereenkomsten en andere, arbeidsorganisatie, arbeidsreglementen, adviezen, rapporten,etc. Ook voorb
Job vacancy HR Officer L&D in Wilrijk (Antwerpen)
Job vacancy HR Officer L&D in Wilrijk (Antwerpen)
L & D Bvba
Wilrijk, 2610 Antwerpen, België
Partially remote
In deze job van HR officer L&D (Learning & Development) ben jij de drijvende kracht achter initiatieven die mensen laten floreren. Wat jij krijgt als HR Officer L&D? Bij voorkeur in HR, L&D of een gelijkaardig domein. * Je hebt minstens 2 jaar ervaring in HR.
In deze job van HR officer L&D (Learning & Development) ben jij de drijvende kracht achter initiatieven die mensen laten floreren. Wat jij krijgt als HR Officer L&D? Bij voorkeur in HR, L&D of een gelijkaardig domein. * Je hebt minstens 2 jaar ervaring in HR.
Offre d'emploi HR Officer L&D à Wilrijk (Antwerpen)
Offre d'emploi HR Officer L&D à Wilrijk (Antwerpen)
L & D Bvba
Wilrijk, 2610 Antwerpen, België
Partially remote
In deze job van HR officer L&D (Learning & Development) ben jij de drijvende kracht achter initiatieven die mensen laten floreren. Wat jij krijgt als HR Officer L&D? Bij voorkeur in HR, L&D of een gelijkaardig domein. * Je hebt minstens 2 jaar ervaring in HR.
In deze job van HR officer L&D (Learning & Development) ben jij de drijvende kracht achter initiatieven die mensen laten floreren. Wat jij krijgt als HR Officer L&D? Bij voorkeur in HR, L&D of een gelijkaardig domein. * Je hebt minstens 2 jaar ervaring in HR.
Dienstenthuis Antwerpen zoekt HR-verantwoordelijke met een hart voor medewerkers
Dienstenthuis Antwerpen zoekt HR-verantwoordelijke met een hart voor medewerkers
DIENSTENTHUIS
Antwerpen, België
Ben jij een enthousiaste HR-verantwoordelijke die onze organisatie tot dé ultieme werkplek wil maken? * Jouw creatieve, mensgerichte en verbindende HR-aanpak zorgt ervoor dat onze 35 kantoormedewerkers elke dag met plezier naar hun werk komen. * Je draagt bij aan een vooruitstrevend en strategisch HR-beleid en slaagt erin om dit in mensentaal en op een pragmatische manier uit te rollen binnen ons bedrijf. * Je bent het aanspreekpunt voor alle HR-vragen en verzorgt in samenwerking met het HR-team de payroll van onze fantastische collega's bij Dienstenthuis. * Je hebt een bachelor- of masteropleiding en een eerste ervaring in HR en leidinggeven achter de rug.
Ben jij een enthousiaste HR-verantwoordelijke die onze organisatie tot dé ultieme werkplek wil maken? * Jouw creatieve, mensgerichte en verbindende HR-aanpak zorgt ervoor dat onze 35 kantoormedewerkers elke dag met plezier naar hun werk komen. * Je draagt bij aan een vooruitstrevend en strategisch HR-beleid en slaagt erin om dit in mensentaal en op een pragmatische manier uit te rollen binnen ons bedrijf. * Je bent het aanspreekpunt voor alle HR-vragen en verzorgt in samenwerking met het HR-team de payroll van onze fantastische collega's bij Dienstenthuis. * Je hebt een bachelor- of masteropleiding en een eerste ervaring in HR en leidinggeven achter de rug.
In deze job van HR officer L&D (Learning & Development) ben jij de drijvende kracht achter initiatieven die mensen laten floreren. Wat jij krijgt als HR Officer L&D? Bij voorkeur in HR, L&D of een gelijkaardig domein. * Je hebt minstens 2 jaar ervaring in HR.
In deze job van HR officer L&D (Learning & Development) ben jij de drijvende kracht achter initiatieven die mensen laten floreren. Wat jij krijgt als HR Officer L&D? Bij voorkeur in HR, L&D of een gelijkaardig domein. * Je hebt minstens 2 jaar ervaring in HR.
){kind=logo}
Om ons team in Antwerpen en onze groei algemeen verder te versterken, zijn wij op zoek naar Facturatie- en HR medewerker. Als 50/50 facturatie- en HR medewerker ben jij de schakel tussen verschillende interne afdelingen en onze medewerkers en klanten. Select Projects maakt deel uit van de Select Group, een internationale brede HR-dienstverlener. een Binnen het Backoffice team zorg je voor een foutloos facturatieproces (50%) en ondersteun je tegelijk HR (50%) bij diverse administratieve taken. Je ondersteunt HR, Operations, Academy, Sales en Employee Experience (EmEx) met nauwkeurige administratieve opvolging, communicatie en praktische ondersteuning. Je zorgt ervoor dat interne HR- en facturatieprocessen optimaal lopen – zowel achter de schermen als in de frontlinie.
Om ons team in Antwerpen en onze groei algemeen verder te versterken, zijn wij op zoek naar Facturatie- en HR medewerker. Als 50/50 facturatie- en HR medewerker ben jij de schakel tussen verschillende interne afdelingen en onze medewerkers en klanten. Select Projects maakt deel uit van de Select Group, een internationale brede HR-dienstverlener. een Binnen het Backoffice team zorg je voor een foutloos facturatieproces (50%) en ondersteun je tegelijk HR (50%) bij diverse administratieve taken. Je ondersteunt HR, Operations, Academy, Sales en Employee Experience (EmEx) met nauwkeurige administratieve opvolging, communicatie en praktische ondersteuning. Je zorgt ervoor dat interne HR- en facturatieprocessen optimaal lopen – zowel achter de schermen als in de frontlinie.
DE SPRONG Vzw * MEERHOUT - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Voor onze Gezondmakers zijn we op zoek naar een enthousiaste maatwerkcoach. Je bent verantwoordelijk voor het begeleiden van onze Gezondmakers op de werkvloer en zorgt voor vlot lopende contacten binnen de zorginstellingen. Onze Gezondmakers bieden ondersteuning aan op de werkvloer van woonzorgcentra, ziekenhuizen,…. * De dagdagelijkse begeleiding en coaching van de Gezondmakers bij de verschillende zorginstellingen. Hiervoor verplaats je je naar de verschillende zorginstellingen. * Je zorgt ervoor dat de medewerkers optimaal kunnen groeien in hun rol als Gezondmaker, met het oog op een eventuele doorstroom. * Je bent het eerste aanspreekpunt voor de Gezondmakers en de zorginstellingen. * Bijdragen aan de ontwikkeling en verbetering van processen binnen de afdeling Gezondmakers.
DE SPRONG Vzw * MEERHOUT - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Voor onze Gezondmakers zijn we op zoek naar een enthousiaste maatwerkcoach. Je bent verantwoordelijk voor het begeleiden van onze Gezondmakers op de werkvloer en zorgt voor vlot lopende contacten binnen de zorginstellingen. Onze Gezondmakers bieden ondersteuning aan op de werkvloer van woonzorgcentra, ziekenhuizen,…. * De dagdagelijkse begeleiding en coaching van de Gezondmakers bij de verschillende zorginstellingen. Hiervoor verplaats je je naar de verschillende zorginstellingen. * Je zorgt ervoor dat de medewerkers optimaal kunnen groeien in hun rol als Gezondmaker, met het oog op een eventuele doorstroom. * Je bent het eerste aanspreekpunt voor de Gezondmakers en de zorginstellingen. * Bijdragen aan de ontwikkeling en verbetering van processen binnen de afdeling Gezondmakers.
United biedt consultancy aan in vijf verschillende domeinen: Finance, HR, Supply Chain, Business Support en Marketing. Kortom, je hebt niet alleen impact op individuele medewerkers, maar draagt ook actief bij aan de groei en optimalisatie van de hele HR-afdeling. * Graduaat, bachelor of master in een HR gerelateerde richting of gelijkwaardig door relevante HR ervaring. * Basis van bepaalde HR software pakketten. Je hebt al een eerste stage of werkervaring opgedaan binnen HR. Verder kun je je goed uitdrukken in het Nederlands, Frans en Engels en heb je de basics van bepaalde HR software pakketten onder de knie. Daarnaast blijf je graag up-to-date in alle actuele HR materie.
United biedt consultancy aan in vijf verschillende domeinen: Finance, HR, Supply Chain, Business Support en Marketing. Kortom, je hebt niet alleen impact op individuele medewerkers, maar draagt ook actief bij aan de groei en optimalisatie van de hele HR-afdeling. * Graduaat, bachelor of master in een HR gerelateerde richting of gelijkwaardig door relevante HR ervaring. * Basis van bepaalde HR software pakketten. Je hebt al een eerste stage of werkervaring opgedaan binnen HR. Verder kun je je goed uitdrukken in het Nederlands, Frans en Engels en heb je de basics van bepaalde HR software pakketten onder de knie. Daarnaast blijf je graag up-to-date in alle actuele HR materie.
Het implementeren van een coherent HR beleid, met focus op het ontwikkelen en behouden van onze * Analyseren, initiëren en uitwerken van HR-projecten ten dienste van de organisatie, de performance en het welzijn. * De vragen van medewerkers omtrent arbeids- en sociale wetgeving, policy's en HR-procedures. Minimum bachelor niveau (of gelijk door ervaring) met een minimum van 5 jaar HR ervaring in
Het implementeren van een coherent HR beleid, met focus op het ontwikkelen en behouden van onze * Analyseren, initiëren en uitwerken van HR-projecten ten dienste van de organisatie, de performance en het welzijn. * De vragen van medewerkers omtrent arbeids- en sociale wetgeving, policy's en HR-procedures. Minimum bachelor niveau (of gelijk door ervaring) met een minimum van 5 jaar HR ervaring in
Vacature Payroll Officer 20u/24u (tijdelijk) Antwerpen; Mourik n.v.
Vacature Payroll Officer 20u/24u (tijdelijk) Antwerpen; Mourik n.v.
Mourik
Groenendaallaan 399, 2030 Antwerpen, België
Voor onze afdeling HR zijn wij op zoek, wegens afwezigheid van teamleden op te vangen, naar een tijdelijke Payroll Officer 20u/24u van de periode maart 2026 tot oktober 2026.
Voor onze afdeling HR zijn wij op zoek, wegens afwezigheid van teamleden op te vangen, naar een tijdelijke Payroll Officer 20u/24u van de periode maart 2026 tot oktober 2026.
Je combineert een sterke administratieve basis met een mensgerichte aanpak: je ondersteunt medewerkers, begeleidt leidinggevenden en geeft richting aan lokale HR-initiatieven. Je bént HR voor deze locatie. Als HR Business Partner ben jij het eerste aanspreekpunt voor alle HR-gerelateerde vragen binnen de plant. Je beheert zelfstandig een breed pakket aan HR-processen: van personeels- en loonadministratie tot tijdsregistratie (Protime en SD Worx, goed geïntegreerd en geautomatiseerd), opleidingen, rekrutering en rapportage. Daarnaast mag je meewerken aan internationale projecten, zoals de implementatie van nieuwe HR-processen en verbetertrajecten binnen de groep. Als HR Business Partner ben je zowel operationeel sterk als tactisch en strategisch sparri
Je combineert een sterke administratieve basis met een mensgerichte aanpak: je ondersteunt medewerkers, begeleidt leidinggevenden en geeft richting aan lokale HR-initiatieven. Je bént HR voor deze locatie. Als HR Business Partner ben jij het eerste aanspreekpunt voor alle HR-gerelateerde vragen binnen de plant. Je beheert zelfstandig een breed pakket aan HR-processen: van personeels- en loonadministratie tot tijdsregistratie (Protime en SD Worx, goed geïntegreerd en geautomatiseerd), opleidingen, rekrutering en rapportage. Daarnaast mag je meewerken aan internationale projecten, zoals de implementatie van nieuwe HR-processen en verbetertrajecten binnen de groep. Als HR Business Partner ben je zowel operationeel sterk als tactisch en strategisch sparri
Als Payroll Officer ondersteun je onze medewerkers op het hoofdkantoor en restaurantmanagers met een correcte en tijdige loonverwerking, administratieve opvolging en actuele HR-kennis. Je zorgt voor een correct gebruik van lokale HR-systemen zoals eBlox HR en FIP . Je werkt mee aan HR- en payrollprojecten , zoals d SAPe -implementatie * Je hebt een relevant diploma of minimum 5 jaarervaring in een vergelijkbare payroll- of HR-administratieve functie.
Als Payroll Officer ondersteun je onze medewerkers op het hoofdkantoor en restaurantmanagers met een correcte en tijdige loonverwerking, administratieve opvolging en actuele HR-kennis. Je zorgt voor een correct gebruik van lokale HR-systemen zoals eBlox HR en FIP . Je werkt mee aan HR- en payrollprojecten , zoals d SAPe -implementatie * Je hebt een relevant diploma of minimum 5 jaarervaring in een vergelijkbare payroll- of HR-administratieve functie.
Momenteel zijn we op zoek naar een HR Business Partner die houdt van variatie, uitdaging en samenwerken in een open en informele werksfeer. Ben jij een enthousiaste HR Business Partner die energie krijgt van een brede, hands-on rol dicht bij de business? Als HR Business Partner ben jij het gezicht van HR op onze locatie in Koningshooikt. * Je bent het eerste aanspreekpunt voor HR-vragen van medewerkers en leidinggevenden. * Je geeft eerstelijnsadvies rond allerhande HR-topics. * HR-administratie: Je bent onder andere verantwoordelijk voor het dagelijkse beheer en de correcte registratie van de aan- en afwezigheden in voorbereiding op de maandelijkse payroll. * Je genoot een hogere opleiding en hebt minstens 5 jaar ervaring in administratie/HR.
Momenteel zijn we op zoek naar een HR Business Partner die houdt van variatie, uitdaging en samenwerken in een open en informele werksfeer. Ben jij een enthousiaste HR Business Partner die energie krijgt van een brede, hands-on rol dicht bij de business? Als HR Business Partner ben jij het gezicht van HR op onze locatie in Koningshooikt. * Je bent het eerste aanspreekpunt voor HR-vragen van medewerkers en leidinggevenden. * Je geeft eerstelijnsadvies rond allerhande HR-topics. * HR-administratie: Je bent onder andere verantwoordelijk voor het dagelijkse beheer en de correcte registratie van de aan- en afwezigheden in voorbereiding op de maandelijkse payroll. * Je genoot een hogere opleiding en hebt minstens 5 jaar ervaring in administratie/HR.
Flexso NV * 2550 Kontich, België * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Als SAP Finance Consultant begrijp je de noden van de klant, sta je klaar met advies en implementeer je de juiste SAP S/4HANA-oplossing. Je werkt op boeiende projecten met SAP Finance oplossingen en bent een expert in business controlling, debiteuren- en crediteurenboekhouding, consolidatie en planning. Ook logistieke processen als aankoop, verkoop, productie en onderhoud zijn je niet vreemd. Je spreekt de businesstaal van de klant, kent de best practices van SAP Finance en kan die ook uitvoeren. Je zet kwaliteit, klantvriendelijkheid en professionaliteit voorop in elk project. Bij Flexso krijg veel vrijheid en verantwoordelijkheid, maar je staat er nooit alleen voor.
Flexso NV * 2550 Kontich, België * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Jouw verantwoordelijkheden - Als SAP Finance Consultant begrijp je de noden van de klant, sta je klaar met advies en implementeer je de juiste SAP S/4HANA-oplossing. Je werkt op boeiende projecten met SAP Finance oplossingen en bent een expert in business controlling, debiteuren- en crediteurenboekhouding, consolidatie en planning. Ook logistieke processen als aankoop, verkoop, productie en onderhoud zijn je niet vreemd. Je spreekt de businesstaal van de klant, kent de best practices van SAP Finance en kan die ook uitvoeren. Je zet kwaliteit, klantvriendelijkheid en professionaliteit voorop in elk project. Bij Flexso krijg veel vrijheid en verantwoordelijkheid, maar je staat er nooit alleen voor.
ASTREA Bv * Antwerp - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Astrea is looking for reinforcement. Are you a trainee lawyer or looking for a promising internship? We are looking for a trainee in commercial and transport law for our team in Antwerp. If you would like to help build a renowned law firm, this is your chance. With more than 50 expert lawyers and diverse expertise, law firm Astrea is an established value in the Antwerp region and far beyond. Our core business? Legal services across the legal branches. Involved, reasoned and always with a pragmatic approach. The job | Stagiair handels- en transportrecht bij een snelgroeiend advocatenkantoor - Als stagiair kom je terecht in een collegiale omgeving. Je staat in rechtstreeks contact met onze cliënten en je werkt nauw samen met onze betrokken vennoten. Zij voorzien je regelmatig van constructieve feed
ASTREA Bv * Antwerp - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Astrea is looking for reinforcement. Are you a trainee lawyer or looking for a promising internship? We are looking for a trainee in commercial and transport law for our team in Antwerp. If you would like to help build a renowned law firm, this is your chance. With more than 50 expert lawyers and diverse expertise, law firm Astrea is an established value in the Antwerp region and far beyond. Our core business? Legal services across the legal branches. Involved, reasoned and always with a pragmatic approach. The job | Stagiair handels- en transportrecht bij een snelgroeiend advocatenkantoor - Als stagiair kom je terecht in een collegiale omgeving. Je staat in rechtstreeks contact met onze cliënten en je werkt nauw samen met onze betrokken vennoten. Zij voorzien je regelmatig van constructieve feed