Easy Apply
1
Date posted
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
Filters
SortingRelevance
Work from home options
Commute time
Application method
Job language
Skills
Categories
Sectors
Regions
Cities
Experience
Type of Contract
Type of Work
12 results for Assistant HR jobs in Gits within a 30 km radius
){kind=logo}
Deze functie biedt een uitdagende kans voor een ervaren HR-professional om een integrale rol te spelen in het bevorderen van een positieve en productieve werkomgeving binnen de organisatie, met speciale nadruk op het waarborgen van de gezondheid en veiligheid van alle werknemers via CPBW-activiteiten. Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Daarnaast fungeer jij als eerste aanspreekpunt voor de en en beantwoord je diverse HR-gerelateerde vragen.
Deze functie biedt een uitdagende kans voor een ervaren HR-professional om een integrale rol te spelen in het bevorderen van een positieve en productieve werkomgeving binnen de organisatie, met speciale nadruk op het waarborgen van de gezondheid en veiligheid van alle werknemers via CPBW-activiteiten. Wil jij als ervaren HR Business Partner werken in een snelgroeiende organisatie waar het goud blinkt? Voor onze Belgische kantoren zijn wij toe aan het invullen van de nieuwe functie van HR Business Partner! Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor het efficiënt beheren, en of het uitvoeren van én indien nodig, ook het coördineren van alle HR-activiteiten binnen de Belgische tak van onze organisatie. Daarnaast fungeer jij als eerste aanspreekpunt voor de en en beantwoord je diverse HR-gerelateerde vragen.
){kind=logo}
Je komt terecht in een HR team van een 11tal medewerkers, elk gefocust binnen zijn/haar HR domein. Wereldwijd bestaat het HR team uit 30 medewerkers. Je werkt samen met afdelingshoofden en de HRBP's/HR Managers om de personeelsplanning te begrijpen.
Je komt terecht in een HR team van een 11tal medewerkers, elk gefocust binnen zijn/haar HR domein. Wereldwijd bestaat het HR team uit 30 medewerkers. Je werkt samen met afdelingshoofden en de HRBP's/HR Managers om de personeelsplanning te begrijpen.
){kind=logo}
De deskundige HR (talent en welzijn) ondersteunt het personeelsbeleid op vlak van werving&selectie en welzijn. * Meehelpen vormgeven HR-beleid (o.a. werving en selectie, ziekteverzuim beleid, welzijnsbeleid, arbeidsongevallen en hospitalisatieverzekering, ...)
De deskundige HR (talent en welzijn) ondersteunt het personeelsbeleid op vlak van werving&selectie en welzijn. * Meehelpen vormgeven HR-beleid (o.a. werving en selectie, ziekteverzuim beleid, welzijnsbeleid, arbeidsongevallen en hospitalisatieverzekering, ...)
){kind=logo}
Bouw jij mee aan een HR dat even vooruitstrevend is als onze organisatie? Ben jij de HR Generalist die moeiteloos schakelt tussen dagelijkse HR-vragen en het uittekenen van beleid met impact op lange termijn? We zoeken een veelzijdige HR Generalist met drive, die operationeel sterk staat én mee wil bouwen aan het HR-verhaal van een ambitieuze, internationale scale-up. Als HR Generalist ben je operationeel aanwezig én strategisch betrokken. o Je beheert payroll & HR-administratie (België + internationale context). Payroll, sociale wetgeving (PC200), HR-administratie, verzekeringen, bonussen, … je kent de kneepjes van het vak en verliest de details niet uit het oog. o Je ondersteunt en in dagelijkse HR-vragen - o Je trekt HR-projecten rond groei, structuur, talent en cultuur - o Je denkt mee over HR-beleid, processen en internationalisering - Samen bouwen we aan jouw next step in HR.
Bouw jij mee aan een HR dat even vooruitstrevend is als onze organisatie? Ben jij de HR Generalist die moeiteloos schakelt tussen dagelijkse HR-vragen en het uittekenen van beleid met impact op lange termijn? We zoeken een veelzijdige HR Generalist met drive, die operationeel sterk staat én mee wil bouwen aan het HR-verhaal van een ambitieuze, internationale scale-up. Als HR Generalist ben je operationeel aanwezig én strategisch betrokken. o Je beheert payroll & HR-administratie (België + internationale context). Payroll, sociale wetgeving (PC200), HR-administratie, verzekeringen, bonussen, … je kent de kneepjes van het vak en verliest de details niet uit het oog. o Je ondersteunt en in dagelijkse HR-vragen - o Je trekt HR-projecten rond groei, structuur, talent en cultuur - o Je denkt mee over HR-beleid, processen en internationalisering - Samen bouwen we aan jouw next step in HR.
){kind=logo}
Ben jij een ervaren HR-professional die strategisch kan meedenken en tegelijkertijd hands-on aan de slag wil gaan? Wil je een sleutelrol spelen in het ontwikkelen en optimaliseren van HR-processen binnen een dynamische organisatie? Voor een groeiend productiebedrijf zijn we op zoek naar een HR Business Partner die het HR-beleid vormgeeft, begeleidt en continue verbetert. Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor alles wat te maken heeft met HR.
Ben jij een ervaren HR-professional die strategisch kan meedenken en tegelijkertijd hands-on aan de slag wil gaan? Wil je een sleutelrol spelen in het ontwikkelen en optimaliseren van HR-processen binnen een dynamische organisatie? Voor een groeiend productiebedrijf zijn we op zoek naar een HR Business Partner die het HR-beleid vormgeeft, begeleidt en continue verbetert. Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor alles wat te maken heeft met HR.
NEW
No match yet? There are 7 more jobs that could match your search
•Je werkt nauw samen met marketing bij commerciële acties, en met HR om opleidingen te voorzien bij nieuwe projecten.
•Je werkt nauw samen met marketing bij commerciële acties, en met HR om opleidingen te voorzien bij nieuwe projecten.
){kind=logo}
HR Talents Ben jij een strategische én hands-on HR-leider die energie krijgt van organisatieontwikkeling, change en het bouwen van sterke teams? Binnen deze context speelt de HR Director een cruciale rol in het vormgeven van de toekomstige organisatie. Als HR Director ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en realiseren van een geïntegreerde, toekomstgerichte HR-strategie die de business ondersteunt in haar transformatie, talentontwikkeling en groei. Je bent een zichtbare sparringpartner voor de Group en het Management Team en tegelijkertijd een inspirerende leider voor een professioneel, gedreven HR-team van 9 medewerkers. In deze rol ben je hét aanspreekpunt voor alle HR-thema's binnen België en Europa, van strategische organisatieontwikkeling tot operationele excellentie. Strategisch HR beleid en organisatieontwikkeling
HR Talents Ben jij een strategische én hands-on HR-leider die energie krijgt van organisatieontwikkeling, change en het bouwen van sterke teams? Binnen deze context speelt de HR Director een cruciale rol in het vormgeven van de toekomstige organisatie. Als HR Director ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en realiseren van een geïntegreerde, toekomstgerichte HR-strategie die de business ondersteunt in haar transformatie, talentontwikkeling en groei. Je bent een zichtbare sparringpartner voor de Group en het Management Team en tegelijkertijd een inspirerende leider voor een professioneel, gedreven HR-team van 9 medewerkers. In deze rol ben je hét aanspreekpunt voor alle HR-thema's binnen België en Europa, van strategische organisatieontwikkeling tot operationele excellentie. Strategisch HR beleid en organisatieontwikkeling
){kind=logo}
HR Flux
HR Flux
){kind=logo}
Bij een positief resultaat ontmoet je HR en de Aftermarket manager van België.
Bij een positief resultaat ontmoet je HR en de Aftermarket manager van België.
Strateeg HR bv
Strateeg HR bv
){kind=logo}
Design and build processes in the ITSM, HR, Self-Service and Security domains.
Design and build processes in the ITSM, HR, Self-Service and Security domains.
NEW
Easy Apply
Design and build processes in the ITSM, HR, Self-Service and Security domains.
Design and build processes in the ITSM, HR, Self-Service and Security domains.
NEW
5 exact matches jobs are outside your preferred location
){kind=logo}
Monitor HR Consulting
Monitor HR Consulting
){kind=logo}
HR / Operations – Brussel - Dit is geen klassieke HR-rol, maar een sleutelpositie met impact in een corporate, no-nonsense omgeving. * Actief meedenken over optimalisatie van payroll- en HR-processen - Administratieve ondersteuning Operations & HR (±30%) * Ondersteuning bij HR- en operationele projecten, inclusief compliance * Structureren van data voor management- en HR-rapportering * MBO+/Bachelor (HR, Bedrijfsadministratie of gelijkwaardig) * Ervaring met payroll- of HR-systemen is een plus
HR / Operations – Brussel - Dit is geen klassieke HR-rol, maar een sleutelpositie met impact in een corporate, no-nonsense omgeving. * Actief meedenken over optimalisatie van payroll- en HR-processen - Administratieve ondersteuning Operations & HR (±30%) * Ondersteuning bij HR- en operationele projecten, inclusief compliance * Structureren van data voor management- en HR-rapportering * MBO+/Bachelor (HR, Bedrijfsadministratie of gelijkwaardig) * Ervaring met payroll- of HR-systemen is een plus
NEW
){kind=logo}
You act as an to the Chief Legal & Compliance Officer Benelux on sensitive or strategic matters, including HR-related issues and M&A.
You act as an to the Chief Legal & Compliance Officer Benelux on sensitive or strategic matters, including HR-related issues and M&A.
){kind=logo}
Je bent het aanspreekpunt voor vragen van en klanten, voornamelijk HR-diensten van grote ondernemingen en KMO's.
Je bent het aanspreekpunt voor vragen van en klanten, voornamelijk HR-diensten van grote ondernemingen en KMO's.
){kind=logo}
Weiterhin sind die Bereiche Finanzen und HR für Ihren Verantwortungsbereich vorgesehen; der endgültige Ressortzuschnitt orientiert sich an Ihren individuellen Vorerfahrungen, Qualifikationen und Präferenzen und wird in Abstimmung mit Ihrem künftigen Geschäftsführungskollegen sowie der Gruppe festgelegt.
Weiterhin sind die Bereiche Finanzen und HR für Ihren Verantwortungsbereich vorgesehen; der endgültige Ressortzuschnitt orientiert sich an Ihren individuellen Vorerfahrungen, Qualifikationen und Präferenzen und wird in Abstimmung mit Ihrem künftigen Geschäftsführungskollegen sowie der Gruppe festgelegt.
NEW
These jobs might also interest you
){kind=logo}
Jouw passie voor sociale wetgeving en payroll komt helemaal van pas in deze job. * Acerta Career Center * Roeselare * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ontzorg klanten en voorzie een perfecte loonadministratie - Wie zijn wij? Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.400 collega's – verdeeld over 25 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. We zijn fier op wat we samen bereiken. Welkom bij Acerta! Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen? * Je kan multitasken en bent het eerste aanspreekpunt voor klanten voor al hun loontechnische en sociaal-juridische vragen.
Jouw passie voor sociale wetgeving en payroll komt helemaal van pas in deze job. * Acerta Career Center * Roeselare * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ontzorg klanten en voorzie een perfecte loonadministratie - Wie zijn wij? Acerta is een toonaangevende hr-dienstengroep in België met meer dan 1.400 collega's – verdeeld over 25 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze kracht van mensen ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden? Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. We zijn fier op wat we samen bereiken. Welkom bij Acerta! Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen? * Je kan multitasken en bent het eerste aanspreekpunt voor klanten voor al hun loontechnische en sociaal-juridische vragen.
){kind=logo}
Voor onze groei zoeken we een accountmanager die bedrijven in Oost- en West-Vlaanderen overtuigt van onze aanpak. Als accountmanager ben jij hét aanspreekpunt voor klanten én de motor achter nieuwe business. * Job Point * Drongen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Kick je op rekruteringscommunicatie en digital marketing? En adem je sales? Let's meet! Job Point is specialist in job advertising. Wij zorgen dat vacatures doelgericht hun doelgroep bereiken: via jobsites, social media, video, print en meer… Wij adviseren de juiste mediamix, optimaliseren tekst en beeld, zetten campagnes live én meten het resultaat. Klinkt boeiend? Dat is het ook! Meer weten? Check - Jouw verantwoordelijkheden - Jij zorgt voor tevreden klanten en een volle pipeline. * Je prospecteert actief en jaagt op nieuwe klanten, telefonisch, via Teams of face-to-face. * Je spot kansen: onderweg, op social media, events of gewoon in de krant.
Voor onze groei zoeken we een accountmanager die bedrijven in Oost- en West-Vlaanderen overtuigt van onze aanpak. Als accountmanager ben jij hét aanspreekpunt voor klanten én de motor achter nieuwe business. * Job Point * Drongen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Kick je op rekruteringscommunicatie en digital marketing? En adem je sales? Let's meet! Job Point is specialist in job advertising. Wij zorgen dat vacatures doelgericht hun doelgroep bereiken: via jobsites, social media, video, print en meer… Wij adviseren de juiste mediamix, optimaliseren tekst en beeld, zetten campagnes live én meten het resultaat. Klinkt boeiend? Dat is het ook! Meer weten? Check - Jouw verantwoordelijkheden - Jij zorgt voor tevreden klanten en een volle pipeline. * Je prospecteert actief en jaagt op nieuwe klanten, telefonisch, via Teams of face-to-face. * Je spot kansen: onderweg, op social media, events of gewoon in de krant.
){kind=logo}
Als B2B Vastgoedconsultant Invest neem je de leiding over investeringsdossiers voor klanten in heel Vlaanderen. * Sales Talents * Brugge * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ben jij commercieel ingesteld en geboeid door investeren in bedrijfsvastgoed? Je analyseert de markt, geeft gericht advies en bouwt sterke, duurzame relaties uit dankzij jouw commerciële feeling en fijne mensenkennis. Klaar om jouw expertise in te zetten binnen een groeiende en professionele omgeving? Solliciteer vandaag nog! Jouw verantwoordelijkheden * Opvolgen en adviseren van bestaande B2B-klantenportefeuille * Actief beheren van je vastgoedportefeuille en prospecteren van nieuwe klanten * Begeleiden van klanten bij bezichtigingen, onderhandelingen en contractafhandeling * Marktanalyse uitvoeren en kennis delen binnen het team * Samenwerken met interne en externe
Als B2B Vastgoedconsultant Invest neem je de leiding over investeringsdossiers voor klanten in heel Vlaanderen. * Sales Talents * Brugge * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ben jij commercieel ingesteld en geboeid door investeren in bedrijfsvastgoed? Je analyseert de markt, geeft gericht advies en bouwt sterke, duurzame relaties uit dankzij jouw commerciële feeling en fijne mensenkennis. Klaar om jouw expertise in te zetten binnen een groeiende en professionele omgeving? Solliciteer vandaag nog! Jouw verantwoordelijkheden * Opvolgen en adviseren van bestaande B2B-klantenportefeuille * Actief beheren van je vastgoedportefeuille en prospecteren van nieuwe klanten * Begeleiden van klanten bij bezichtigingen, onderhandelingen en contractafhandeling * Marktanalyse uitvoeren en kennis delen binnen het team * Samenwerken met interne en externe
){kind=logo}
De bedrijfscultuur is collegiaal en familiaal, met veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden, ook richting een toekomstige rol als Sales Manager. * Dixon Sales & Marketing * Oost-Vlaanderen & West-Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Onze klant is een internationale marktleider in duurzame verpakkingsoplossingen en actief over de volledige keten: van recyclage en papierproductie tot innovatieve kartonnen verpakkingen. Met een sterke focus op circulariteit ondersteunen zij grote en middelgrote bedrijven binnen retail, FMCG, e-commerce en industrie met kwalitatieve, efficiënte en toekomstgerichte verpakkingsoplossingen. Hun producten zijn dagelijks zichtbaar in supermarkten en e-commerce leveringen. Jouw verantwoordelijkheden * Uitbouwen en beheren van een eigen klantenportfolio binnen Oost- en West-Vlaanderen
De bedrijfscultuur is collegiaal en familiaal, met veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden, ook richting een toekomstige rol als Sales Manager. * Dixon Sales & Marketing * Oost-Vlaanderen & West-Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Onze klant is een internationale marktleider in duurzame verpakkingsoplossingen en actief over de volledige keten: van recyclage en papierproductie tot innovatieve kartonnen verpakkingen. Met een sterke focus op circulariteit ondersteunen zij grote en middelgrote bedrijven binnen retail, FMCG, e-commerce en industrie met kwalitatieve, efficiënte en toekomstgerichte verpakkingsoplossingen. Hun producten zijn dagelijks zichtbaar in supermarkten en e-commerce leveringen. Jouw verantwoordelijkheden * Uitbouwen en beheren van een eigen klantenportfolio binnen Oost- en West-Vlaanderen
Sales Talents - Dan is deze functie als Sales Manager binnen de horecawereld iets voor jou. Als Sales Manager stuur je een team aan van ervaren , en . * Je beschikt over een bacheloropleiding of gelijkwaardige ervaring. * Je hebt minstens 5 jaar ervaring als of in een leidinggevende commerciële rol. * Ervaring in horeca, foodservice of out-of-home is een must. * Brugge * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ben jij een geboren people manager die commerciële groei weet te combineren met teamontwikkeling? Haal jij energie uit het aansturen van salesteams, het uittekenen van strategieën én het zelf mee vormgeven van commerciële successen? Jouw verantwoordelijkheden - Je combineert leidinggeven, coaching en strategisch denken met een duidelijke focus op commerciële resultaten.
Sales Talents - Dan is deze functie als Sales Manager binnen de horecawereld iets voor jou. Als Sales Manager stuur je een team aan van ervaren , en . * Je beschikt over een bacheloropleiding of gelijkwaardige ervaring. * Je hebt minstens 5 jaar ervaring als of in een leidinggevende commerciële rol. * Ervaring in horeca, foodservice of out-of-home is een must. * Brugge * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ben jij een geboren people manager die commerciële groei weet te combineren met teamontwikkeling? Haal jij energie uit het aansturen van salesteams, het uittekenen van strategieën én het zelf mee vormgeven van commerciële successen? Jouw verantwoordelijkheden - Je combineert leidinggeven, coaching en strategisch denken met een duidelijke focus op commerciële resultaten.
Inwerktraject inclusief meeloopdag met collega-accountmanager. * Sales Talents * Waregem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ben jij een ervaren B2B salesprofessional die graag bouwt aan warme, duurzame klantenrelaties? Dan is deze rol een bijzonder mooie kans. Je stapt in een stabiel, familiaal bedrijf dat al meer dan 40 jaar een vaste waarde is binnen professionele verpakkingsoplossingen. Met een sterk serviceverhaal, een ijzersterk logistiek team en een grote bestaande klantenportefeuille kan jij je focussen op wat jij het liefste doet: klanten helpen, relaties verdiepen en commerciële kansen verzilveren! Jouw verantwoordelijkheden * Opvolgen en uitbouwen van een grote, bestaande klantenportefeuille (80%) in de regio Oost-Vlaanderen. * Regelmatige klantenbezoeken, evaluatie van tevredenheid en detectie van nieuwe noden.
Inwerktraject inclusief meeloopdag met collega-accountmanager. * Sales Talents * Waregem * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ben jij een ervaren B2B salesprofessional die graag bouwt aan warme, duurzame klantenrelaties? Dan is deze rol een bijzonder mooie kans. Je stapt in een stabiel, familiaal bedrijf dat al meer dan 40 jaar een vaste waarde is binnen professionele verpakkingsoplossingen. Met een sterk serviceverhaal, een ijzersterk logistiek team en een grote bestaande klantenportefeuille kan jij je focussen op wat jij het liefste doet: klanten helpen, relaties verdiepen en commerciële kansen verzilveren! Jouw verantwoordelijkheden * Opvolgen en uitbouwen van een grote, bestaande klantenportefeuille (80%) in de regio Oost-Vlaanderen. * Regelmatige klantenbezoeken, evaluatie van tevredenheid en detectie van nieuwe noden.
){kind=logo}
Wij willen onze groei bij DPS de komende 5 jaar aanzienlijk versnellen o.a. met Sales Manager voor regio West-Vlaanderen. * Als Sales Manager ben je een ondernemer binnen een bestaande onderneming. * Door jouw ervaring in de sector en in de sales heb je geleerd wat je allemaal in de commerciële wereld van payroll kan verwachten. * Je hebt een passie voor sales. * JobFIXers * West-Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Als familiebedrijf is de BOEMM HR groep, de snelst groeiende speler binnen de HR services in België. Wij bieden onze klanten een ongezien aanbod in uitzendarbeid, payroll en werving & selectie. Op de dag van vandaag is BOEMM het moederbedrijf van Digital Payroll Services, Jobfixers , White & Moore en Work Today. Jouw verantwoordelijkheden - Takenpakket - Elke vertegenwoordiger voelt als jouw kindje en die wil jij laten opgroeien tot het ...
Wij willen onze groei bij DPS de komende 5 jaar aanzienlijk versnellen o.a. met Sales Manager voor regio West-Vlaanderen. * Als Sales Manager ben je een ondernemer binnen een bestaande onderneming. * Door jouw ervaring in de sector en in de sales heb je geleerd wat je allemaal in de commerciële wereld van payroll kan verwachten. * Je hebt een passie voor sales. * JobFIXers * West-Vlaanderen * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Als familiebedrijf is de BOEMM HR groep, de snelst groeiende speler binnen de HR services in België. Wij bieden onze klanten een ongezien aanbod in uitzendarbeid, payroll en werving & selectie. Op de dag van vandaag is BOEMM het moederbedrijf van Digital Payroll Services, Jobfixers , White & Moore en Work Today. Jouw verantwoordelijkheden - Takenpakket - Elke vertegenwoordiger voelt als jouw kindje en die wil jij laten opgroeien tot het ...
Als Divisional Controller (M/V/X) vervul je een sleutelrol voor 2 divisies. Als Divisional Controller heb je een reële impact op de verdere ontwikkeling van de divisies en de organisatie. * Robert Half * Roeselare * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Takenpakket * Maandelijkse rapportering van P&L en balans, budget en forecasts; * Berekeningen en analyses van kostprijzen, productie-efficiëntie, verkoopresultaten en marges; * Coördineren van het jaarlijkse budgetproces en kwartaalprognoses; * Analyseren van investeringsvoorstellen; * Nauwe betrokkenheid bij financiële en IT-projecten; * Initiëren en ondersteunen van procesoptimalisaties; * Actief fungeren als sparringpartner voor de divisionele en het management. Profiel * Master in financiële of economische richting (TEW, HW, Handelsingenieur…); * Min. 5 jaar relevante ervaring in audit of controlling;
Als Divisional Controller (M/V/X) vervul je een sleutelrol voor 2 divisies. Als Divisional Controller heb je een reële impact op de verdere ontwikkeling van de divisies en de organisatie. * Robert Half * Roeselare * Vast contract, onbepaalde tijd * Thuiswerken mogelijk, Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Takenpakket * Maandelijkse rapportering van P&L en balans, budget en forecasts; * Berekeningen en analyses van kostprijzen, productie-efficiëntie, verkoopresultaten en marges; * Coördineren van het jaarlijkse budgetproces en kwartaalprognoses; * Analyseren van investeringsvoorstellen; * Nauwe betrokkenheid bij financiële en IT-projecten; * Initiëren en ondersteunen van procesoptimalisaties; * Actief fungeren als sparringpartner voor de divisionele en het management. Profiel * Master in financiële of economische richting (TEW, HW, Handelsingenieur…); * Min. 5 jaar relevante ervaring in audit of controlling;