Snel solliciteren
85
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
1447 resultaten voor Regional Team Manager in Machelen, Vlaams Brabant binnen een straal van 30 km
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 1447 gelijkaardige vacatures.
){kind=logo}
Je werkt nauw samen met IRISnet (gewestelijke IT-operator) en binnen de Werkgroep Informatiebeveiliging (WGIS) die CISO's, DPO's, IT Ops, risicomanagers, IT-managers en gewestelijke experts samenbrengt. Je zal werken binnen een toegewijd team dat bestaat uit een hoofdcoördinatrice van de WGIS, een Cyber PMO en jezelf als technisch expert. Als Regional Cybersecurity Technical Expert is het jouw taak om deze reglementaire verplichting om te zetten in een kans voor samenwerking. * Je hebt inzicht in de echte uitdagingen op het terrein: incidenten, audits, pijnpunten gemeld door de CISO, IT-manager, veiligheidsverantwoordelijke * Kennis van operationele cyberbeveiliging: ervaring op het gebied van beveiliging; kennis van gangbare EDR.XDR/SIEM-tools of gelijkwaardige tools; vermogen om technische teams uit te dagen en te adviseren.
Je werkt nauw samen met IRISnet (gewestelijke IT-operator) en binnen de Werkgroep Informatiebeveiliging (WGIS) die CISO's, DPO's, IT Ops, risicomanagers, IT-managers en gewestelijke experts samenbrengt. Je zal werken binnen een toegewijd team dat bestaat uit een hoofdcoördinatrice van de WGIS, een Cyber PMO en jezelf als technisch expert. Als Regional Cybersecurity Technical Expert is het jouw taak om deze reglementaire verplichting om te zetten in een kans voor samenwerking. * Je hebt inzicht in de echte uitdagingen op het terrein: incidenten, audits, pijnpunten gemeld door de CISO, IT-manager, veiligheidsverantwoordelijke * Kennis van operationele cyberbeveiliging: ervaring op het gebied van beveiliging; kennis van gangbare EDR.XDR/SIEM-tools of gelijkwaardige tools; vermogen om technische teams uit te dagen en te adviseren.
We zijn op zoek naar een Regional Cybersecurity PMO om de gewestelijke besturen, de OCMW's en de Brusselse gemeenten te begeleiden bij een grote ommekeer op het gebied van cyberbeveiliging. Je werkt nauw samen met IRISnet (gewestelijke ) binnen de Werkgroep Informatiebeveiliging (WGIS), die CISO's, DPO's, risicomanagers, IT-managers en gewestelijke experts samenbrengt. Je zal deel uitmaken van een toegewijd team: een hoofdcoördinatrice van de WGIS, jij als Cyber PMO en de technische expert. Als Regional Cybersecurity PMO is het jouw taak om deze reglementaire verplichting om te zetten in een kans voor samenwerking.
We zijn op zoek naar een Regional Cybersecurity PMO om de gewestelijke besturen, de OCMW's en de Brusselse gemeenten te begeleiden bij een grote ommekeer op het gebied van cyberbeveiliging. Je werkt nauw samen met IRISnet (gewestelijke ) binnen de Werkgroep Informatiebeveiliging (WGIS), die CISO's, DPO's, risicomanagers, IT-managers en gewestelijke experts samenbrengt. Je zal deel uitmaken van een toegewijd team: een hoofdcoördinatrice van de WGIS, jij als Cyber PMO en de technische expert. Als Regional Cybersecurity PMO is het jouw taak om deze reglementaire verplichting om te zetten in een kans voor samenwerking.
){kind=logo}
Als Team Lead van het Datawarehouse en BI team werk je voor een belangrijke speler in de sociale zekerheid voor de domeinen werkloosheid, loopbaanonderbreking en tijdskrediet. Samen met je team zorg je dat data op een gestructureerde manier verzameld en verwerkt worden tot dashboards, rapporten en self service BI producten. Je organiseert, leidt en definieert de doelstellingen van je team. Je begeleidt, coacht en motiveert de leden van het team en moedigt hun persoonlijke ontwikkeling aan. Je waakt over een permanente vorming van vaardigheden zodat de expertise van het team verder ontwikkeld kan worden. Je verzekert dat kennis geborgen en gedeeld wordt in het team. Je zorgt voor een redelijke en evenwichtige werkverdeling binnen het team aan de hand van een capaciteitsplanning. Je volgt de diensten geleverd door je team op en evalueert ze zodat ze geoptimaliseerd kunnen worden.
Als Team Lead van het Datawarehouse en BI team werk je voor een belangrijke speler in de sociale zekerheid voor de domeinen werkloosheid, loopbaanonderbreking en tijdskrediet. Samen met je team zorg je dat data op een gestructureerde manier verzameld en verwerkt worden tot dashboards, rapporten en self service BI producten. Je organiseert, leidt en definieert de doelstellingen van je team. Je begeleidt, coacht en motiveert de leden van het team en moedigt hun persoonlijke ontwikkeling aan. Je waakt over een permanente vorming van vaardigheden zodat de expertise van het team verder ontwikkeld kan worden. Je verzekert dat kennis geborgen en gedeeld wordt in het team. Je zorgt voor een redelijke en evenwichtige werkverdeling binnen het team aan de hand van een capaciteitsplanning. Je volgt de diensten geleverd door je team op en evalueert ze zodat ze geoptimaliseerd kunnen worden.
NIEUW
Je maakt deel uit van een multidisciplinair team waarin verschillende expertises samenkomen om een optimaal beheer van het IT-domein te verzekeren. Als IT Domain Team Lead ben je verantwoordelijk voor de ontwikkelingsteams binnen jouw domein (4 ontwikkelingsteams – totaal 25 personen). Als tactisch organisator vertaal je de strategische doelstellingen van het departement naar een duidelijk en werkbaar kader voor je teams. Je coördineert de werking en projecten van je teams en bewaakt kwaliteit, voortgang en prioriteiten. In je rol als manager en coach ondersteun je je in hun dagelijkse werking en ontwikkeling. Je zorgt voor een stimulerende werkomgeving waarin autonomie, samenwerking, feedback en talentontwikkeling centraal staan zodat teams optimaal kunnen presteren. Je stimuleert talentontwikkeling, een sterke teamdynamiek en gaat proactief om met spanningen.
Je maakt deel uit van een multidisciplinair team waarin verschillende expertises samenkomen om een optimaal beheer van het IT-domein te verzekeren. Als IT Domain Team Lead ben je verantwoordelijk voor de ontwikkelingsteams binnen jouw domein (4 ontwikkelingsteams – totaal 25 personen). Als tactisch organisator vertaal je de strategische doelstellingen van het departement naar een duidelijk en werkbaar kader voor je teams. Je coördineert de werking en projecten van je teams en bewaakt kwaliteit, voortgang en prioriteiten. In je rol als manager en coach ondersteun je je in hun dagelijkse werking en ontwikkeling. Je zorgt voor een stimulerende werkomgeving waarin autonomie, samenwerking, feedback en talentontwikkeling centraal staan zodat teams optimaal kunnen presteren. Je stimuleert talentontwikkeling, een sterke teamdynamiek en gaat proactief om met spanningen.
){kind=logo}
We zoeken een nieuwe collega Team Lead Training Solutions (M/V/X) voor de hoofdzetel in Vilvoorde. Als Team Lead Training Solutions (M/V/X) ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en verzorgen van uitgebreide en effectieve technische trainingsprogramma's voor zowel klanten als medewerkers. * Je stuurt het team van aan en ziet dat de opleidingen effecient zijn ingepland. Zin om onze teams te versterken?
We zoeken een nieuwe collega Team Lead Training Solutions (M/V/X) voor de hoofdzetel in Vilvoorde. Als Team Lead Training Solutions (M/V/X) ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en verzorgen van uitgebreide en effectieve technische trainingsprogramma's voor zowel klanten als medewerkers. * Je stuurt het team van aan en ziet dat de opleidingen effecient zijn ingepland. Zin om onze teams te versterken?
Als teamcoördinator ben je in de eerste plaats een people manager. Als Team Lead IT Analysts werk je binnen een team dat op een Agile manier wordt beheerd en ondersteun je andere teamleden. Je begeleidt, coacht en motiveert de leden van het team en moedigt hun persoonlijke ontwikkeling aan. Je waakt over een permanente vorming van vaardigheden zodat de expertise van het team verder ontwikkeld kan worden.
Als teamcoördinator ben je in de eerste plaats een people manager. Als Team Lead IT Analysts werk je binnen een team dat op een Agile manier wordt beheerd en ondersteun je andere teamleden. Je begeleidt, coacht en motiveert de leden van het team en moedigt hun persoonlijke ontwikkeling aan. Je waakt over een permanente vorming van vaardigheden zodat de expertise van het team verder ontwikkeld kan worden.
People Management: uitbouwen, opleiden & coachen van het customer care team, waarbij je inzet op het ontwikkelen van de nodige kennis & attituden. Je neemt evaluatiegesprekken af van je teamleden. * Organisatie & planning: bewaken, uitbouwen & monitoren van efficiënte processen, opvolging van het team & de organisatie van de activiteiten opdat de klanttevredenheid & de efficiëntie van de medewerker maximaal gegarandeerd wordt. o Je hebt een bewezen ervaring met het aansturen van teams. Zin om onze teams te versterken?
People Management: uitbouwen, opleiden & coachen van het customer care team, waarbij je inzet op het ontwikkelen van de nodige kennis & attituden. Je neemt evaluatiegesprekken af van je teamleden. * Organisatie & planning: bewaken, uitbouwen & monitoren van efficiënte processen, opvolging van het team & de organisatie van de activiteiten opdat de klanttevredenheid & de efficiëntie van de medewerker maximaal gegarandeerd wordt. o Je hebt een bewezen ervaring met het aansturen van teams. Zin om onze teams te versterken?
Als Team Leader Development ga je aan de slag bij één van onze lidinstellingen. Je stuurt het Business Solutions team aan van 12 personen (ontwikkelaars, functionele analisten, architecten, exploitatie) dat op een Agile wijze aan de slag gaat. Je maakt je de businessnoden van de lidinstelling eigen en kan deze samen met je team vertalen naar technische oplossingen waarbij de nodige aandacht aan performantie, kwaliteit (testen), onderhoudbaarheid, standaardisatie, documentatie … wordt gegeven. Je technische achtergrond en ervaring zorgen ervoor dat je het team kan ondersteunen in het maken van de juiste keuzes (wijze van documenteren, gebruikte tools, software development best practices, innovatie, …) Als people manager coach, motiveer en inspireer je je medewerkers. Je zorgt voor een optimale organisatie van je team. We kijken uit naar een tiental jaar ervaring in applicatieontwikkeling waarvan ...
Als Team Leader Development ga je aan de slag bij één van onze lidinstellingen. Je stuurt het Business Solutions team aan van 12 personen (ontwikkelaars, functionele analisten, architecten, exploitatie) dat op een Agile wijze aan de slag gaat. Je maakt je de businessnoden van de lidinstelling eigen en kan deze samen met je team vertalen naar technische oplossingen waarbij de nodige aandacht aan performantie, kwaliteit (testen), onderhoudbaarheid, standaardisatie, documentatie … wordt gegeven. Je technische achtergrond en ervaring zorgen ervoor dat je het team kan ondersteunen in het maken van de juiste keuzes (wijze van documenteren, gebruikte tools, software development best practices, innovatie, …) Als people manager coach, motiveer en inspireer je je medewerkers. Je zorgt voor een optimale organisatie van je team. We kijken uit naar een tiental jaar ervaring in applicatieontwikkeling waarvan ...
){kind=logo}
Carrefour Belgium * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Maak deel uit van Carrefour en ontmoet onze gemotiveerde medewerkers! Vanuit onze meer dan 700 winkels of vanuit het hoofdkantoor zetten we ons elke dag in om onze klanten tevreden te stellen en werken we samen aan ons doel: Wereldleider worden in de voedseltransitie voor iedereen! Jouw verantwoordelijkheden - Missie - Een technisch regionaal Carrefour is verantwoordelijk voor het onderhoud van de technische infrastructuur van de supermarkten van Carrefour Belgium en waarborgt op een proactieve manier de bedrijfszekerheid. Hij/zij is, samen met de , verantwoordelijk voor het beheer van het onderhoud en de kwaliteit van het technisch materieel. Verantwoordelijkheden * Stel je de budgetten voor vervanging of vernieuwing van investeringsgoederen op en je bent verantwoordelijk ...
Carrefour Belgium * Bruxelles * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Maak deel uit van Carrefour en ontmoet onze gemotiveerde medewerkers! Vanuit onze meer dan 700 winkels of vanuit het hoofdkantoor zetten we ons elke dag in om onze klanten tevreden te stellen en werken we samen aan ons doel: Wereldleider worden in de voedseltransitie voor iedereen! Jouw verantwoordelijkheden - Missie - Een technisch regionaal Carrefour is verantwoordelijk voor het onderhoud van de technische infrastructuur van de supermarkten van Carrefour Belgium en waarborgt op een proactieve manier de bedrijfszekerheid. Hij/zij is, samen met de , verantwoordelijk voor het beheer van het onderhoud en de kwaliteit van het technisch materieel. Verantwoordelijkheden * Stel je de budgetten voor vervanging of vernieuwing van investeringsgoederen op en je bent verantwoordelijk ...
){kind=logo}
Rattaché(e) au , le/la Directeur(trice) Régional déploie la politique commerciale auprès des magasins de sa région et assure la performance économique, humaine, l'expérience client et l'excellence opérationnelle. Manager, développer et inspirer les équipes
Rattaché(e) au , le/la Directeur(trice) Régional déploie la politique commerciale auprès des magasins de sa région et assure la performance économique, humaine, l'expérience client et l'excellence opérationnelle. Manager, développer et inspirer les équipes
){kind=logo}
De functie Team Leader Maintenance situeert zich binnen de hoogtechnologische productie afdeling Syringe Cell 2. Als Team Leader Maintenance ben je verantwoordelijk voor het goed functioneren van het machinepark binnen de afdeling. Als leidinggevende van het maintenance team staat het resultaat van het team boven alles. Je bent in staat om op technisch vlak mee te denken en je team te challengen om tot de best mogelijke oplossingen te komen. * Preventief onderhoud plannen en uitvoeren met uw team van techniekers
De functie Team Leader Maintenance situeert zich binnen de hoogtechnologische productie afdeling Syringe Cell 2. Als Team Leader Maintenance ben je verantwoordelijk voor het goed functioneren van het machinepark binnen de afdeling. Als leidinggevende van het maintenance team staat het resultaat van het team boven alles. Je bent in staat om op technisch vlak mee te denken en je team te challengen om tot de best mogelijke oplossingen te komen. * Preventief onderhoud plannen en uitvoeren met uw team van techniekers
){kind=logo}
Dan is deze rol als Technical Teamleader – Service Desk iets voor jou! We zijn op zoek naar een hands-on teamleider die het administratieve service desk team aanstuurt en tegelijkertijd een kritische blik werpt op de technische aanvragen van field service techniekers. * Aansturen en coachen van het administratieve service desk team om offertes tijdig en correct uit te sturen * Structureren van werkprocessen binnen het admin team en zorgen voor een efficiënte workflow - Je combineert technische expertise met leiderschapsvaardigheden en bent een coachende en motiverende teamplayer. Je bent communicatief sterk, kan teams inspireren en bent flexibel in het aanpakken van uitdagingen.
Dan is deze rol als Technical Teamleader – Service Desk iets voor jou! We zijn op zoek naar een hands-on teamleider die het administratieve service desk team aanstuurt en tegelijkertijd een kritische blik werpt op de technische aanvragen van field service techniekers. * Aansturen en coachen van het administratieve service desk team om offertes tijdig en correct uit te sturen * Structureren van werkprocessen binnen het admin team en zorgen voor een efficiënte workflow - Je combineert technische expertise met leiderschapsvaardigheden en bent een coachende en motiverende teamplayer. Je bent communicatief sterk, kan teams inspireren en bent flexibel in het aanpakken van uitdagingen.
){kind=logo}
Participate actively in the on-site team operations, contributing to team meetings and collaborative problem-solving * Collaborate with the Customer Loyalty Team to improve IT service delivery and customer satisfaction - Join us and be part of a team that values innovation, collaboration, and growth! Don't worry if you don't meet every single requirement—if you're passionate and believe you can contribute to our team, we encourage you to apply!
Participate actively in the on-site team operations, contributing to team meetings and collaborative problem-solving * Collaborate with the Customer Loyalty Team to improve IT service delivery and customer satisfaction - Join us and be part of a team that values innovation, collaboration, and growth! Don't worry if you don't meet every single requirement—if you're passionate and believe you can contribute to our team, we encourage you to apply!
){kind=logo}
Dixon Supply Chain * Duffel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Een toonaangevende speler in verse groenten en fruit levert dagelijks een breed assortiment, van druiven tot sla, aan grote retailpartners. Onze missie is simpel: gezonde voeding voor iedereen bereikbaar maken. Dit doen we met passie, innovatie en een sterke focus op duurzaamheid en samenwerking. Werken bij ons betekent deel uitmaken van een organisatie die wereldwijd impact maakt, maar lokaal stevig verankerd is. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen? * Coördineren en controleren van picking, verzending en leeggoed. * Aansturen, begeleiden en motiveren van . * Zelf actief meewerken aan het orderpicken indien nodig. * Waken over kwaliteit, veiligheid, orde en netheid. * Opvolgen van personeelsbezetting en efficiëntie.
Dixon Supply Chain * Duffel * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Introductie - Een toonaangevende speler in verse groenten en fruit levert dagelijks een breed assortiment, van druiven tot sla, aan grote retailpartners. Onze missie is simpel: gezonde voeding voor iedereen bereikbaar maken. Dit doen we met passie, innovatie en een sterke focus op duurzaamheid en samenwerking. Werken bij ons betekent deel uitmaken van een organisatie die wereldwijd impact maakt, maar lokaal stevig verankerd is. Jouw verantwoordelijkheden - Wat ga je doen? * Coördineren en controleren van picking, verzending en leeggoed. * Aansturen, begeleiden en motiveren van . * Zelf actief meewerken aan het orderpicken indien nodig. * Waken over kwaliteit, veiligheid, orde en netheid. * Opvolgen van personeelsbezetting en efficiëntie.
){kind=logo}
Om hun groei in het interventiecentrum in Sint-Pieters-Leeuw te ondersteunen, gaat onze klant op zoek naar zowel een Coördinator Recompressie als een Teamleider Recompressie. * leiden en evalueren van een coördinator en een team van (en ), * Je bent een echte teamspeler met uitgesproken leidinggevende en communicatieve vaardigheden en kan anderen aansturen, motiveren en constructieve feedback geven.
Om hun groei in het interventiecentrum in Sint-Pieters-Leeuw te ondersteunen, gaat onze klant op zoek naar zowel een Coördinator Recompressie als een Teamleider Recompressie. * leiden en evalueren van een coördinator en een team van (en ), * Je bent een echte teamspeler met uitgesproken leidinggevende en communicatieve vaardigheden en kan anderen aansturen, motiveren en constructieve feedback geven.
){kind=logo}
Join the "Team Sports" squad at the heart of our Belgian HQ! Your Mission: Making Team Sports Shine * Merchandising Strategy: Define the "how to sell" and layout strategies for the team sports universe within the Belgian market. * Team Spirit: Communicate your strategies to in-store teams and share best practices to help your teammates grow. You are a "die-hard" fan of Team Sports (Football, Basketball, Volleyball, or Rugby). Your team spirit is your greatest asset.
Join the "Team Sports" squad at the heart of our Belgian HQ! Your Mission: Making Team Sports Shine * Merchandising Strategy: Define the "how to sell" and layout strategies for the team sports universe within the Belgian market. * Team Spirit: Communicate your strategies to in-store teams and share best practices to help your teammates grow. You are a "die-hard" fan of Team Sports (Football, Basketball, Volleyball, or Rugby). Your team spirit is your greatest asset.
Als Teamleider Logistiek / Productie ben je samen met je collega-teamleiders verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van medewerkers binnen magazijn-, expeditie- en/of productieactiviteiten. * Voeren van functioneringsgesprekken en deelnemen aan teamoverleg * Gezellige werksfeer met afterwork drinks en teamactiviteiten
Als Teamleider Logistiek / Productie ben je samen met je collega-teamleiders verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van medewerkers binnen magazijn-, expeditie- en/of productieactiviteiten. * Voeren van functioneringsgesprekken en deelnemen aan teamoverleg * Gezellige werksfeer met afterwork drinks en teamactiviteiten
){kind=logo}
Stuur je teams aan op onze strategische afwerkingsmachines en versterk efficiëntie en innovatie in het hart van onze productie * Je stuurt een team van 20 tot 25 operatoren binnen één van onze ploegen (vroege, late of nacht). * Je bouwt aan een positieve, veeleisende en samenwerkingsgerichte werkcultuur, in nauwe samenwerking met andere teams. * Je bent het eerste aanspreekpunt van je team en verzorgt de dagelijkse begeleiding (coaching, feedback, ontwikkeling). * Je vervangt indien nodig tijdelijk andere teamleaders. Je komt terecht in een dynamisch en complementair team waar samenwerking en onderlinge hulp centraal staan. o Luis – Teamleader mechanica - o Kris – Teamleader elektriciteit - o Christian – Teamleader expeditie - o Thierry – Teamleader afwerkingsmachines “Martins” Als nieuwe Teamleader neem je de verantwoordelijkheid over de overige afwerkingsmachines, waaronder BOBST en DRO, en speel ...
Stuur je teams aan op onze strategische afwerkingsmachines en versterk efficiëntie en innovatie in het hart van onze productie * Je stuurt een team van 20 tot 25 operatoren binnen één van onze ploegen (vroege, late of nacht). * Je bouwt aan een positieve, veeleisende en samenwerkingsgerichte werkcultuur, in nauwe samenwerking met andere teams. * Je bent het eerste aanspreekpunt van je team en verzorgt de dagelijkse begeleiding (coaching, feedback, ontwikkeling). * Je vervangt indien nodig tijdelijk andere teamleaders. Je komt terecht in een dynamisch en complementair team waar samenwerking en onderlinge hulp centraal staan. o Luis – Teamleader mechanica - o Kris – Teamleader elektriciteit - o Christian – Teamleader expeditie - o Thierry – Teamleader afwerkingsmachines “Martins” Als nieuwe Teamleader neem je de verantwoordelijkheid over de overige afwerkingsmachines, waaronder BOBST en DRO, en speel ...
){kind=logo}
Als teamcoördinator of ploegverantwoordelijke begeleid je een team van in hun taken. * Als teamcoördinator dienst stuur je dagelijks een team van 5 interne technici aan die zorgen voor het preventief onderhoud en depannage van de verpakking- en versnijdingsmachines. * Zin voor verantwoordelijkheid – Je neemt je rol ernstig: het team rekent op jou om ervoor te zorgen dat installaties optimaal werken. * People management – Je coacht en motiveert , stimuleert samenwerking en weet hoe je talenten in het team het best inzet. Tools zoals Planon begrijp je snel en gebruik je efficiënt om je werk en dat van het team te ondersteunen.
Als teamcoördinator of ploegverantwoordelijke begeleid je een team van in hun taken. * Als teamcoördinator dienst stuur je dagelijks een team van 5 interne technici aan die zorgen voor het preventief onderhoud en depannage van de verpakking- en versnijdingsmachines. * Zin voor verantwoordelijkheid – Je neemt je rol ernstig: het team rekent op jou om ervoor te zorgen dat installaties optimaal werken. * People management – Je coacht en motiveert , stimuleert samenwerking en weet hoe je talenten in het team het best inzet. Tools zoals Planon begrijp je snel en gebruik je efficiënt om je werk en dat van het team te ondersteunen.
){kind=logo}
Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. * Leid een Inhouse‑team en het BPO Grote Ondernemingen‑team en verbind beide activiteiten tot één sterk geheel. * Ervaring met het begeleiden of ondersteunen van teams maakt het mogelijk om medewerkers te motiveren en richting te geven, ook op afstand. * Flexibiliteit in verplaatsingen tussen klanten, Leuven en andere locaties helpt je om zichtbaar en beschikbaar te zijn voor je teams. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat.
Respect voor de diversiteit en eigenheid van mensen, initiatief durven nemen en uitdagingen als één team aanpakken. * Leid een Inhouse‑team en het BPO Grote Ondernemingen‑team en verbind beide activiteiten tot één sterk geheel. * Ervaring met het begeleiden of ondersteunen van teams maakt het mogelijk om medewerkers te motiveren en richting te geven, ook op afstand. * Flexibiliteit in verplaatsingen tussen klanten, Leuven en andere locaties helpt je om zichtbaar en beschikbaar te zijn voor je teams. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat.
){kind=logo}
Om de productie futureproof te houden zijn we op zoek naar een Teamleader Productie die verantwoordelijkheid neemt om mensen te laten groeien en de operatie elke dag sterker maakt. * je stuurt een team van +/- 14 operatoren aan, coacht hen op de vloer en bouwt actief aan hun ontwikkeling etc * je bent een echte peoplemanager die zijn/haar ploeg ontwikkelt en motiveert
Om de productie futureproof te houden zijn we op zoek naar een Teamleader Productie die verantwoordelijkheid neemt om mensen te laten groeien en de operatie elke dag sterker maakt. * je stuurt een team van +/- 14 operatoren aan, coacht hen op de vloer en bouwt actief aan hun ontwikkeling etc * je bent een echte peoplemanager die zijn/haar ploeg ontwikkelt en motiveert
){kind=logo}
Azuro is op zoek naar een Teammanager Compliance Belgium voor Allianz Benelux. Als Teammanager Compliance neem je de regie over het compliance framework in België en fungeer je als strategische sparringpartner voor het senior management. Je leidt het lokale Compliance team van 4 experts, inclusief de Data Protection Officer. Je coacht je team en stimuleert hun verdere ontwikkeling. * Je bent een echte peoplemanager alsook een sterke communicator met bewezen stakeholdermanagement skills en coachende vaardigheden. * Een aangename werksfeer binnen een ervaren en enthousiast team.
Azuro is op zoek naar een Teammanager Compliance Belgium voor Allianz Benelux. Als Teammanager Compliance neem je de regie over het compliance framework in België en fungeer je als strategische sparringpartner voor het senior management. Je leidt het lokale Compliance team van 4 experts, inclusief de Data Protection Officer. Je coacht je team en stimuleert hun verdere ontwikkeling. * Je bent een echte peoplemanager alsook een sterke communicator met bewezen stakeholdermanagement skills en coachende vaardigheden. * Een aangename werksfeer binnen een ervaren en enthousiast team.
){kind=logo}
Voor een grote, mensgerichte organisatie binnen de zorg- en dienstensector zoeken we een ervaren Payroll & HR Operations Team Lead. Vanuit Brussel stuur je een team van HR-professionals aan en bewaak je samen met hen een correcte en kwalitatieve loon- en personeelsadministratie voor ongeveer 1.000 bedienden. Je zorgt voor structuur, continuïteit en vertrouwen binnen het team en bent tegelijk een inhoudelijke sparringpartner voor HR en management. * Je coacht en begeleidt een team van HR- en payrollmedewerkers en stimuleert hun ontwikkeling * Je fungeert als brug tussen team, management en andere interne stakeholders * Je zet actief in op kennisdeling en kennisborging binnen het team Je komt terecht in een stabiel team binnen een organisatie waar vertrouwen, verantwoordelijkheid en samenwerking centraal staan.
Voor een grote, mensgerichte organisatie binnen de zorg- en dienstensector zoeken we een ervaren Payroll & HR Operations Team Lead. Vanuit Brussel stuur je een team van HR-professionals aan en bewaak je samen met hen een correcte en kwalitatieve loon- en personeelsadministratie voor ongeveer 1.000 bedienden. Je zorgt voor structuur, continuïteit en vertrouwen binnen het team en bent tegelijk een inhoudelijke sparringpartner voor HR en management. * Je coacht en begeleidt een team van HR- en payrollmedewerkers en stimuleert hun ontwikkeling * Je fungeert als brug tussen team, management en andere interne stakeholders * Je zet actief in op kennisdeling en kennisborging binnen het team Je komt terecht in een stabiel team binnen een organisatie waar vertrouwen, verantwoordelijkheid en samenwerking centraal staan.
){kind=logo}
DEKRA Belgium is een sfeervolle plek met een no-nonsense cultuur waar je in team werkt en jezelf ontplooit. * Je bent verantwoordelijk voor de operationele leiding van het team Cross Border dat instaat voor internationale schaderegeling volgens de Groene Kaart en de Vierde Richtlijn. Daarnaast sta je ook in voor het evalueren van jouw team. * Door jouw functie als Teamleader behoud je ook dagelijks een helikopterview over de administratieve en operationele processen, maar volg je ook de toepassing van interne processen op. Daarom ben je het spilfiguur in de communicatie tussen je team, het management en de andere afdelingen. * Als Teamleader van het cross border team maak je deel uit van het internationale claims netwerk van DEKRA. Wat verwachten wij van een Teamleader? * Als teamleader heb je oog voor kwaliteit en weet je hoe je jouw klanten commercieel kan benaderen.
DEKRA Belgium is een sfeervolle plek met een no-nonsense cultuur waar je in team werkt en jezelf ontplooit. * Je bent verantwoordelijk voor de operationele leiding van het team Cross Border dat instaat voor internationale schaderegeling volgens de Groene Kaart en de Vierde Richtlijn. Daarnaast sta je ook in voor het evalueren van jouw team. * Door jouw functie als Teamleader behoud je ook dagelijks een helikopterview over de administratieve en operationele processen, maar volg je ook de toepassing van interne processen op. Daarom ben je het spilfiguur in de communicatie tussen je team, het management en de andere afdelingen. * Als Teamleader van het cross border team maak je deel uit van het internationale claims netwerk van DEKRA. Wat verwachten wij van een Teamleader? * Als teamleader heb je oog voor kwaliteit en weet je hoe je jouw klanten commercieel kan benaderen.
){kind=logo}
Team Construct - Met meer dan 35 jaar ervaring en meer dan 6.500 gerealiseerde projecten is TEAM CONSTRUCT een van de marktleiders in energiezuinige en zeer energiezuinige residentiële bouw. Met talrijke innovaties op haar naam, zoals passieve woningen in betonwanden, is TEAM CONSTRUCT uitstekend gewapend om de uitdagingen van morgen aan te gaan. * Teamspirit, positieve ingesteldheid en oplossingsgerichte houding. * Een moderne werkomgeving binnen een dynamisch team.
Team Construct - Met meer dan 35 jaar ervaring en meer dan 6.500 gerealiseerde projecten is TEAM CONSTRUCT een van de marktleiders in energiezuinige en zeer energiezuinige residentiële bouw. Met talrijke innovaties op haar naam, zoals passieve woningen in betonwanden, is TEAM CONSTRUCT uitstekend gewapend om de uitdagingen van morgen aan te gaan. * Teamspirit, positieve ingesteldheid en oplossingsgerichte houding. * Een moderne werkomgeving binnen een dynamisch team.
NIEUW