Snel solliciteren
139
Publicatiedatum
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
Filters
Sorteer volgensRelevantie
Opties voor telewerken
Reistijd
Sollicitatie methode
Taal van de job
Vaardigheden
Functiecategorie
Sector
Regio
Gemeente
Ervaringsniveau
Type contract
Voltijds/deeltijds
236 resultaten voor Hr Business Partner in Oost Vlaanderen binnen een straal van 30 km
){kind=logo}
Als HR Business Partner van onze twee sites in regio Gent en Zele behartig je een brede waaier aan personeelstaken die het lokale team aanbelangen. Je rapporteert rechtstreeks aan de Plantmanager en je wordt ondersteund door het HR-team van de overkoepelende groep. * kom je geregeld op de werkvloer en weet je als geen ander wat er speelt, zo ben je in staat om de bestaande HR processen te analyseren en te optimaliseren * adviseer je, begeleid je en je inzake allerhande HR-gerelateerde topics zoals change management, leiderschap, persoonlijke ontwikkeling, loopbaangesprekken... met als doel dat medewerkers zich thuis voelen en hun beste zelf kunnen realiseren
Als HR Business Partner van onze twee sites in regio Gent en Zele behartig je een brede waaier aan personeelstaken die het lokale team aanbelangen. Je rapporteert rechtstreeks aan de Plantmanager en je wordt ondersteund door het HR-team van de overkoepelende groep. * kom je geregeld op de werkvloer en weet je als geen ander wat er speelt, zo ben je in staat om de bestaande HR processen te analyseren en te optimaliseren * adviseer je, begeleid je en je inzake allerhande HR-gerelateerde topics zoals change management, leiderschap, persoonlijke ontwikkeling, loopbaangesprekken... met als doel dat medewerkers zich thuis voelen en hun beste zelf kunnen realiseren
){kind=logo}
Samen met de , draag je bij tot een succesvolle implementatie, evaluatie en optimalisatie van het HR-beleid. Men kan bij jou terecht met alles wat betrekking heeft op sociale wetgeving, rekrutering, vorming, loonbeleid en andere HR gerelateerde onderwerpen. Je werkt aan de lopende HR projecten zoals employee engagement, absenteïsme, evaluaties, talent management, enz... en je vertaalt deze naar acties! Je blijft op de hoogte van alle nieuwe ontwikkelingen binnen HR waar je dan ook makkelijk je weg vindt naar het sociaal secretariaat. Je krijgt de mogelijkheid jouw kennis en talenten verder te ontwikkelen binnen de diverse HR aspecten. Je beschikt over een bachelor diploma met een aantal jaren relevante ervaring binnen HR. Je hebt daarnaast ook minstens 2 jaar ervaring als , zowel binnen Hard -als Soft HR domeinen, met voldoende inzicht in de operationele HR-processen en procedures
Samen met de , draag je bij tot een succesvolle implementatie, evaluatie en optimalisatie van het HR-beleid. Men kan bij jou terecht met alles wat betrekking heeft op sociale wetgeving, rekrutering, vorming, loonbeleid en andere HR gerelateerde onderwerpen. Je werkt aan de lopende HR projecten zoals employee engagement, absenteïsme, evaluaties, talent management, enz... en je vertaalt deze naar acties! Je blijft op de hoogte van alle nieuwe ontwikkelingen binnen HR waar je dan ook makkelijk je weg vindt naar het sociaal secretariaat. Je krijgt de mogelijkheid jouw kennis en talenten verder te ontwikkelen binnen de diverse HR aspecten. Je beschikt over een bachelor diploma met een aantal jaren relevante ervaring binnen HR. Je hebt daarnaast ook minstens 2 jaar ervaring als , zowel binnen Hard -als Soft HR domeinen, met voldoende inzicht in de operationele HR-processen en procedures
){kind=logo}
Als HR Consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij DaJobs? Met meer dan 70 jaar ervaring in rekrutering is DaJobs (voormalig Daoust) de ideale partner om de job te vinden die echt bij jou past. * Ervaring met HR, administratie, planning of een klantgerichte functie wordt beschouwd als een meerwaarde, maar is geen vereiste
Als HR Consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor zowel kandidaten als klanten. Wat mag je verwachten in ruil voor je inzet als HR Consultant bij DaJobs? Met meer dan 70 jaar ervaring in rekrutering is DaJobs (voormalig Daoust) de ideale partner om de job te vinden die echt bij jou past. * Ervaring met HR, administratie, planning of een klantgerichte functie wordt beschouwd als een meerwaarde, maar is geen vereiste
Word HR consultant bij Daoust. Voor ons jobcenter in Aalst zijn we op zoek naar een HR consultant. Met meer dan 70 jaar ervaring in rekrutering is DaJobs (voormalig Daoust) de ideale partner om de job te vinden die echt bij jou past. Heb jij interesse om de wereld van HR te ontdekken? * Een achtergrond in HR is een pluspunt maar is zeker geen vereiste.
Word HR consultant bij Daoust. Voor ons jobcenter in Aalst zijn we op zoek naar een HR consultant. Met meer dan 70 jaar ervaring in rekrutering is DaJobs (voormalig Daoust) de ideale partner om de job te vinden die echt bij jou past. Heb jij interesse om de wereld van HR te ontdekken? * Een achtergrond in HR is een pluspunt maar is zeker geen vereiste.
Snel solliciteren
Adviseren en ondersteunen van organisaties bij het optimaliseren van hun personeelsbeleid en HR-processen, aangevuld met operationele ondersteuning op het vlak van financiële administratie binnen KMO's. - In kaart brengen van bestaande HR-processen (rekrutering, onboarding, evaluaties).
Adviseren en ondersteunen van organisaties bij het optimaliseren van hun personeelsbeleid en HR-processen, aangevuld met operationele ondersteuning op het vlak van financiële administratie binnen KMO's. - In kaart brengen van bestaande HR-processen (rekrutering, onboarding, evaluaties).
NIEUW
Snel solliciteren
Als HR Consultant bij TRIXXO Jobs in Sint-Martens-Latem ben jij het aanspreekpunt voor bedrijven en kandidaten.
Als HR Consultant bij TRIXXO Jobs in Sint-Martens-Latem ben jij het aanspreekpunt voor bedrijven en kandidaten.
){kind=logo}
Voor onze klant in Lochristi zijn we op zoek naar een HR Generalist Compensation, Benefits & Payroll (30/32u / week) Als HR Generalist – Compensation, Benefits & Payroll ben jij de specialist op het vlak van verloning, extralegale voordelen en payroll. * Continu verbeteren van HR-processen, tools en systemen - of ervaring in een HR-rol met een sterke focus op beloning * Sterk analytisch denkvermogen en ervaring met HR-data * Een uitdagende en verantwoordelijke functie met een duidelijke impact op het HR-beleid * Nauwe samenwerking met je (soft) HR-collega: een sterke en complementaire tandem
Voor onze klant in Lochristi zijn we op zoek naar een HR Generalist Compensation, Benefits & Payroll (30/32u / week) Als HR Generalist – Compensation, Benefits & Payroll ben jij de specialist op het vlak van verloning, extralegale voordelen en payroll. * Continu verbeteren van HR-processen, tools en systemen - of ervaring in een HR-rol met een sterke focus op beloning * Sterk analytisch denkvermogen en ervaring met HR-data * Een uitdagende en verantwoordelijke functie met een duidelijke impact op het HR-beleid * Nauwe samenwerking met je (soft) HR-collega: een sterke en complementaire tandem
We hebben je zoekopdracht uitgebreid met 229 gelijkaardige vacatures.
Snel solliciteren
je bent verantwoordelijk voor het HR beleid * je draagt zorg voor effectieve HR processen en voert optimalisaties door * je adviseert de directie, het management en de medewerkers omtrent HR aangelegenheden * je bent back-up voor verloning en algemene HR administratie * je zorgt dat medewerkers de arbeidswetgeving en interne HR-richtlijnen naleven * je hebt minstens 3 jaar ervaring in HR , idealiter in een generalistische rol
je bent verantwoordelijk voor het HR beleid * je draagt zorg voor effectieve HR processen en voert optimalisaties door * je adviseert de directie, het management en de medewerkers omtrent HR aangelegenheden * je bent back-up voor verloning en algemene HR administratie * je zorgt dat medewerkers de arbeidswetgeving en interne HR-richtlijnen naleven * je hebt minstens 3 jaar ervaring in HR , idealiter in een generalistische rol
){kind=logo}
Monitor HR Consulting - Through production partners, its products are supplied worldwide to customers across Europe, the United States, Canada, China and Korea. * Full-time employment in a dynamic and international business environment.
Monitor HR Consulting - Through production partners, its products are supplied worldwide to customers across Europe, the United States, Canada, China and Korea. * Full-time employment in a dynamic and international business environment.
Snel solliciteren
Waarom jij als Business Consultant bij Déhora Consultancy aan de slag wil? * Werk je intensief samen met sleutelrollen binnen organisaties: HR, teamleiders, planningsexperten, operationeel management en directie. Je bent bruggenbouwer én sparringpartner.
Waarom jij als Business Consultant bij Déhora Consultancy aan de slag wil? * Werk je intensief samen met sleutelrollen binnen organisaties: HR, teamleiders, planningsexperten, operationeel management en directie. Je bent bruggenbouwer én sparringpartner.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Je bent verantwoordelijk voor het HR beleid en draagt dit uit binnen de organisatie - Je draagt zorg voor effectieve HR processen en voert optimalisaties door - Je adviseert de directie, het MT en de medewerkers omtrent HR aangelegenheden - Je hebt minstens 3 jaar ervaring in HR, idealiter in een generalistische rol
Je bent verantwoordelijk voor het HR beleid en draagt dit uit binnen de organisatie - Je draagt zorg voor effectieve HR processen en voert optimalisaties door - Je adviseert de directie, het MT en de medewerkers omtrent HR aangelegenheden - Je hebt minstens 3 jaar ervaring in HR, idealiter in een generalistische rol
){kind=logo}
Snel solliciteren
Je werkt nauw samen met de interne en HR-collega's en beschikt over relevante competenties en HR inzichten om naast jouw focus op rekrutering ook een rol in HR business partnering op te nemen. * Je hebt een eerste ervaring in HR Business Partnering en coachen/adviseren van om zo mee te werken aan hun persoonlijke groei (performance management, talentontwikkeling, retentie) * Optreden als volwaardige recruitmentpartner
Je werkt nauw samen met de interne en HR-collega's en beschikt over relevante competenties en HR inzichten om naast jouw focus op rekrutering ook een rol in HR business partnering op te nemen. * Je hebt een eerste ervaring in HR Business Partnering en coachen/adviseren van om zo mee te werken aan hun persoonlijke groei (performance management, talentontwikkeling, retentie) * Optreden als volwaardige recruitmentpartner
){kind=logo}
Een uitdagende rol als Business Partner met een eigen klantenportefeuille en een duidelijke strategische impact binnen de organisatie * Optreden als sparringpartner voor rond groei, optimalisaties en strategische vraagstukken
Een uitdagende rol als Business Partner met een eigen klantenportefeuille en een duidelijke strategische impact binnen de organisatie * Optreden als sparringpartner voor rond groei, optimalisaties en strategische vraagstukken
){kind=logo}
In short, the Supply Chain Business Partner Sustainability will be the manager of the “Sustainable to Bean” model and contribute to a more sustainable cocoa and chocolate future. The Supply Chain Business Partner Sustainability is the key figure in managing the Open Chain on both operational and strategic level. We are a business-to-business company, serving the entire food sector, from the cocoa bean to the finest chocolate product. You will steer the end to end supply chain, from bean to end product, by capturing the correct demand signal & business performance. * Degree in engineering, business administration, supply chain, economics or finance * Experience in business optimizations & process improvement
In short, the Supply Chain Business Partner Sustainability will be the manager of the “Sustainable to Bean” model and contribute to a more sustainable cocoa and chocolate future. The Supply Chain Business Partner Sustainability is the key figure in managing the Open Chain on both operational and strategic level. We are a business-to-business company, serving the entire food sector, from the cocoa bean to the finest chocolate product. You will steer the end to end supply chain, from bean to end product, by capturing the correct demand signal & business performance. * Degree in engineering, business administration, supply chain, economics or finance * Experience in business optimizations & process improvement
){kind=logo}
Client Manager Partner in Benefits - Antwerpen & Beveren
Client Manager Partner in Benefits - Antwerpen & Beveren
VANBREDA RISK & BENEFITS
Antwerpen en Beveren
Thuiswerken mogelijk
Partner in Benefits staat als dataverwerker en dienstverlener in voor een betrouwbare en kwalitatieve uitwisseling van persoonlijke gegevens voor de Employee Benefits (o.a hospitalisatieverzekering, pensioensparen,…) van onze klanten. Met ons platform MyBen(+) en onze persoonlijke aanpak helpen we HR- en administratieve afdelingen van bedrijven, bij het beheren van hun Employee Benefits aanbod. Als Client Manager bij Partner in Benefits sta je in voor de maandelijkse en jaarlijkse verwerking van payroll- en persoonlijke gegevens. * HR-contactpersonen en medewerkers van onze klanten * externe partners (verzekeraars) * Je hebt een bacheloropleiding of ervaring in een administratieve functie binnen HR of dienstverlening.
Partner in Benefits staat als dataverwerker en dienstverlener in voor een betrouwbare en kwalitatieve uitwisseling van persoonlijke gegevens voor de Employee Benefits (o.a hospitalisatieverzekering, pensioensparen,…) van onze klanten. Met ons platform MyBen(+) en onze persoonlijke aanpak helpen we HR- en administratieve afdelingen van bedrijven, bij het beheren van hun Employee Benefits aanbod. Als Client Manager bij Partner in Benefits sta je in voor de maandelijkse en jaarlijkse verwerking van payroll- en persoonlijke gegevens. * HR-contactpersonen en medewerkers van onze klanten * externe partners (verzekeraars) * Je hebt een bacheloropleiding of ervaring in een administratieve functie binnen HR of dienstverlening.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Je werkt dagelijks samen met uit finance, operations en management, waardoor je snel inzicht krijgt in hoe de business écht draait. Je voelt je aangetrokken tot een analytische rol waarin je cijfers leert begrijpen én vertalen naar de business. * Je bent leergierig, analytisch sterk en gemotiveerd om door te groeien naar een volwaardige business controllingrol. * Een ideale volgende stap voor wie een stevige financiële basis wil combineren met businessinzicht en doorgroeipotentieel.
Je werkt dagelijks samen met uit finance, operations en management, waardoor je snel inzicht krijgt in hoe de business écht draait. Je voelt je aangetrokken tot een analytische rol waarin je cijfers leert begrijpen én vertalen naar de business. * Je bent leergierig, analytisch sterk en gemotiveerd om door te groeien naar een volwaardige business controllingrol. * Een ideale volgende stap voor wie een stevige financiële basis wil combineren met businessinzicht en doorgroeipotentieel.
){kind=logo}
Ben jij een people‑person met een passie voor HR‑processen en een hart voor medewerkers? Dan ben jij misschien de HR Officer die wij zoeken. Als HR Officer ben jij het eerste aanspreekpunt voor en . Je zorgt ervoor dat onze HR‑processen vlot, correct en mensgericht verlopen. * adviseren bij HR‑gerelateerde vragen, loopbaanontwikkeling,… * HR‑procedures optimaliseren * Je hebt een opleiding gevolgd in HR, psychologie,… en hebt reeds minstens 5 jaar relevante ervaring
Ben jij een people‑person met een passie voor HR‑processen en een hart voor medewerkers? Dan ben jij misschien de HR Officer die wij zoeken. Als HR Officer ben jij het eerste aanspreekpunt voor en . Je zorgt ervoor dat onze HR‑processen vlot, correct en mensgericht verlopen. * adviseren bij HR‑gerelateerde vragen, loopbaanontwikkeling,… * HR‑procedures optimaliseren * Je hebt een opleiding gevolgd in HR, psychologie,… en hebt reeds minstens 5 jaar relevante ervaring
){kind=logo}
Je fungeert als sparringpartner voor directie en , bewaakt een correcte HR administratie en bouwt actief aan een sterke bedrijfscultuur. * HR Talents - Voor een internationale opdrachtgever met sterke verankering in Oost-Vlaanderen gaan wij op zoek naar een HR Manager. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige HR beleid van 2 sites (in België en Nederland). * verantwoordelijk voor het volledige HR-beleid van 2 sites (1 in BE, 1 in NL) * optreden als strategische sparringpartner voor directie en * opvolgen van sociale en wettelijke wijzigingen en vertalen naar correct HR-beleid en procedures * volledige HR-verantwoordelijkheid voor de site in NL; samenwerken met lokale , lifecycle en implementatie van HR-beleid * analyseren van HR KPI's, vertalen naar een korte-termijn HR-strategie en bijdragen aan de opmaak van het jaarlijkse budget
Je fungeert als sparringpartner voor directie en , bewaakt een correcte HR administratie en bouwt actief aan een sterke bedrijfscultuur. * HR Talents - Voor een internationale opdrachtgever met sterke verankering in Oost-Vlaanderen gaan wij op zoek naar een HR Manager. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige HR beleid van 2 sites (in België en Nederland). * verantwoordelijk voor het volledige HR-beleid van 2 sites (1 in BE, 1 in NL) * optreden als strategische sparringpartner voor directie en * opvolgen van sociale en wettelijke wijzigingen en vertalen naar correct HR-beleid en procedures * volledige HR-verantwoordelijkheid voor de site in NL; samenwerken met lokale , lifecycle en implementatie van HR-beleid * analyseren van HR KPI's, vertalen naar een korte-termijn HR-strategie en bijdragen aan de opmaak van het jaarlijkse budget
){kind=logo}
Snel solliciteren
Binnen ons familiaal en groeiend accountantskantoor krijg je de kans om op termijn door te groeien naar een rol als kantoorverantwoordelijke en mogelijk zelfs partner.
Binnen ons familiaal en groeiend accountantskantoor krijg je de kans om op termijn door te groeien naar een rol als kantoorverantwoordelijke en mogelijk zelfs partner.
){kind=logo}
Sales Talents * Hansbeke * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ben jij een commerciële relatiebouwer met een sterke interesse in software, technologie en de gezondheidssector? Wil je werken in een stabiele marktleider waar je echt impact hebt bij klanten? Dan is deze rol iets voor jou. Voor een gevestigde speler binnen de Belgische dentale markt zoeken we een Accountmanager Vlaanderen. Het bedrijf is marktleider in softwareoplossingen voor tandartspraktijken en ondersteunt duizenden gebruikers in hun dagelijkse werking. Jouw verantwoordelijkheden * Je bent verantwoordelijk voor het volledige commerciële traject bij tandartspraktijken in Vlaanderen en Vlaams-Brabant * Beheren en uitbouwen van een bestaande klantenportefeuille * Actieve prospectie van nieuwe tandartspraktijken
Sales Talents * Hansbeke * Vast contract, onbepaalde tijd * Voltijds - Solliciteer als één van de eersten - Ben jij een commerciële relatiebouwer met een sterke interesse in software, technologie en de gezondheidssector? Wil je werken in een stabiele marktleider waar je echt impact hebt bij klanten? Dan is deze rol iets voor jou. Voor een gevestigde speler binnen de Belgische dentale markt zoeken we een Accountmanager Vlaanderen. Het bedrijf is marktleider in softwareoplossingen voor tandartspraktijken en ondersteunt duizenden gebruikers in hun dagelijkse werking. Jouw verantwoordelijkheden * Je bent verantwoordelijk voor het volledige commerciële traject bij tandartspraktijken in Vlaanderen en Vlaams-Brabant * Beheren en uitbouwen van een bestaande klantenportefeuille * Actieve prospectie van nieuwe tandartspraktijken
){kind=logo}
Wat doe je als Senior Business Controller? * Je fungeert als key user van ERP (Dynamics / Business Central). * Je fungeert als sparringpartner voor het management en als back-up binnen het finance team.
Wat doe je als Senior Business Controller? * Je fungeert als key user van ERP (Dynamics / Business Central). * Je fungeert als sparringpartner voor het management en als back-up binnen het finance team.
){kind=logo}
Snel solliciteren
Ben jij een gedreven Business Controller met ervaring in de productie en op zoek naar een uitdagende interimopdracht? * Het presenteren van bevindingen tijdens business reviews en het opvolgen van actieplannen. * Het ontwikkelen, implementeren en opvolgen van budgetten, forecasts en businessplannen. * Ervaring heeft als Business Controller of Financieel Analist binnen de productie.
Ben jij een gedreven Business Controller met ervaring in de productie en op zoek naar een uitdagende interimopdracht? * Het presenteren van bevindingen tijdens business reviews en het opvolgen van actieplannen. * Het ontwikkelen, implementeren en opvolgen van budgetten, forecasts en businessplannen. * Ervaring heeft als Business Controller of Financieel Analist binnen de productie.
Snel solliciteren
je bent het aanspreekpunt voor alle HR-vragen * je werkt mee aan de digitalisering van de HR-dienst
je bent het aanspreekpunt voor alle HR-vragen * je werkt mee aan de digitalisering van de HR-dienst
){kind=logo}
Snel solliciteren
HR groep een van de snelst groeiende speler binnen de HR services in België. * Je vormt de brug tussen de business en het technisch team. * Je verzamelt en definieert de business requirements en werkt gedetailleerde analyses uit. * Je stelt prioriteiten op basis van de verwachtingen en noden van de business.
HR groep een van de snelst groeiende speler binnen de HR services in België. * Je vormt de brug tussen de business en het technisch team. * Je verzamelt en definieert de business requirements en werkt gedetailleerde analyses uit. * Je stelt prioriteiten op basis van de verwachtingen en noden van de business.
){kind=logo}
Samenwerking met het volledige HR team en externe partners
Samenwerking met het volledige HR team en externe partners