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Régime de travail
13 résultats pour Alternance RH et Recrutement à Tamise dans un rayon de 30 km
Vinçotte * Vilvoorde, België - Jouw verantwoordelijkheden - Bedrijfsomschrijving - Functie * Ondersteunen van het instroomproces * Organisatie van onze enige echteVinçotte Jobday * Je kan daarnaast ook onze recruiters vergezellen naar de externe jobbeurzenwaaraan we deelnemen. Of kom zelf met ideeën en voorstellen – bovenstaande lijst is indicatief maar niet limitatief! Tijdens je stage bij ons doe je waardevolle praktijkervaring op binnen het recruitmentproces en leer je hoe je kandidaten effectief selecteert. Je ontwikkelt je interview- en beoordelingsvaardigheden door actief mee te werken aan gesprekken en tests. Daarnaast krijg je de kans om betrokken te zijn bij projectmanagement, met name bij de organisatie van onze grote evenementen zoals de Jobday en de Electromechanical Challenge. Ook krijg je inzicht in employer branding, waarbij je leert hoe je een sterk we
Vinçotte * Vilvoorde, België - Jouw verantwoordelijkheden - Bedrijfsomschrijving - Functie * Ondersteunen van het instroomproces * Organisatie van onze enige echteVinçotte Jobday * Je kan daarnaast ook onze recruiters vergezellen naar de externe jobbeurzenwaaraan we deelnemen. Of kom zelf met ideeën en voorstellen – bovenstaande lijst is indicatief maar niet limitatief! Tijdens je stage bij ons doe je waardevolle praktijkervaring op binnen het recruitmentproces en leer je hoe je kandidaten effectief selecteert. Je ontwikkelt je interview- en beoordelingsvaardigheden door actief mee te werken aan gesprekken en tests. Daarnaast krijg je de kans om betrokken te zijn bij projectmanagement, met name bij de organisatie van onze grote evenementen zoals de Jobday en de Electromechanical Challenge. Ook krijg je inzicht in employer branding, waarbij je leert hoe je een sterk we
Vinçotte * Vilvoorde, België - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Vinçotte biedt objectieve en adviserende services op het vlak van inspectie, certificatie, conformiteitsevaluatie en opleiding. Hoewel Vinçotte zich met zijn 2.000 professionals engageert voor een steeds veiligere & efficiëntere samenleving, durft het Recruitment Team, echter, het al eens onveilig maken met een kick ass recruitment strategie! Onze hoofdzetel is gelegen in Vilvoorde, maar we hebben ook vestigingen in Gent, Antwerpen & Gembloux. Jouw verantwoordelijkheden * Ondersteunen van het instroomproces * Organisatie van onzeVinçotte open dag * Je kan daarnaast ook onze recruiters vergezellen naar de externe jobbeurzen waaraan we deelnemen. Of kom zelf met ideeën en voorstellen – bovenstaande lijst is indicatief maar niet limitatief!
Vinçotte * Vilvoorde, België - Solliciteer als één van de eersten - Introductie - Vinçotte biedt objectieve en adviserende services op het vlak van inspectie, certificatie, conformiteitsevaluatie en opleiding. Hoewel Vinçotte zich met zijn 2.000 professionals engageert voor een steeds veiligere & efficiëntere samenleving, durft het Recruitment Team, echter, het al eens onveilig maken met een kick ass recruitment strategie! Onze hoofdzetel is gelegen in Vilvoorde, maar we hebben ook vestigingen in Gent, Antwerpen & Gembloux. Jouw verantwoordelijkheden * Ondersteunen van het instroomproces * Organisatie van onzeVinçotte open dag * Je kan daarnaast ook onze recruiters vergezellen naar de externe jobbeurzen waaraan we deelnemen. Of kom zelf met ideeën en voorstellen – bovenstaande lijst is indicatief maar niet limitatief!
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L'accompagnement, le développement professionnel et l'équilibre vie privée - vie professionnelle sont au cœur de la stratégie RH. En quête d'un emploi durable et chargé de sens dans le secteur social ? En tant que « ICT Helpdesk Officer », tu feras partie de la Cellule ICT et Facilities de Child Focus. Tu apporteras une aide de 1ère et 2ème ligne en matière technologique aux collaborateurs et tu prendras en charge la gestion d'une série d'aspects de services généraux (matériel ICT, infrastructure digitale, sécurisation, …) dans le but de soutenir de façon optimale les différents départements et leur permettre de mener à bien leur mission. Composée d'une équipe pluridisciplinaire de 70 collaborateurs permanents et plus de 400 volontair
L'accompagnement, le développement professionnel et l'équilibre vie privée - vie professionnelle sont au cœur de la stratégie RH. En quête d'un emploi durable et chargé de sens dans le secteur social ? En tant que « ICT Helpdesk Officer », tu feras partie de la Cellule ICT et Facilities de Child Focus. Tu apporteras une aide de 1ère et 2ème ligne en matière technologique aux collaborateurs et tu prendras en charge la gestion d'une série d'aspects de services généraux (matériel ICT, infrastructure digitale, sécurisation, …) dans le but de soutenir de façon optimale les différents départements et leur permettre de mener à bien leur mission. Composée d'une équipe pluridisciplinaire de 70 collaborateurs permanents et plus de 400 volontair
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Car nos quelque 1 000 collègues des services Finance, RH, IT, Commerce ou Legal sont également là pour collaborer avec nous et aider nos clients à bien manger. Les 2 200 collègues de nos centres de distribution de Zellik et de Ninove traitent chaque jour tous les produits provenant de nos fournisseurs, souvent situés en Belgique, et les livrent dans nos magasins via plus de 3 000 livraisons par jour. * Vous gérez une équipe d'ouvriers (et d'employé(s) logistique(s)), vous les motivez et menez des entretiens individuels (motiver, donner du feedback, évaluer, gérer, ...) * Vous accueillez les nouveaux , coordonnez leur bonne intégration et jouez un rôle proactif dans le développement des collaborateurs. * Vous établissez un planning efficace et économe. * Vous suivez les KPI de votre équipe, vous les analysez et établissez des plans d'action le cas échéant.
Car nos quelque 1 000 collègues des services Finance, RH, IT, Commerce ou Legal sont également là pour collaborer avec nous et aider nos clients à bien manger. Les 2 200 collègues de nos centres de distribution de Zellik et de Ninove traitent chaque jour tous les produits provenant de nos fournisseurs, souvent situés en Belgique, et les livrent dans nos magasins via plus de 3 000 livraisons par jour. * Vous gérez une équipe d'ouvriers (et d'employé(s) logistique(s)), vous les motivez et menez des entretiens individuels (motiver, donner du feedback, évaluer, gérer, ...) * Vous accueillez les nouveaux , coordonnez leur bonne intégration et jouez un rôle proactif dans le développement des collaborateurs. * Vous établissez un planning efficace et économe. * Vous suivez les KPI de votre équipe, vous les analysez et établissez des plans d'action le cas échéant.
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Depuis des années, nous puisons dans notre réserve de recrutement pour chaque nouveau poste commercial. En tant que Délégué pharmaceutique, vous faites preuve de motivation et de sincérité pour enthousiasmer et former des pharmacies. * Vous visitez chaque jour les pharmacies, vous y présentez les produits et notez les commandes. * Vous faites exploser les résultats des ventes et veillez ainsi à la croissance. * Vous êtes ouvert au coaching et ne craignez pas de vous remettre en question. * Vous aimez conduire et rendre visite aux clients. * Vous disposez d'un bureau confortable à domicile et, quatre fois par ans, nous vous accueillons au siège social à Kuurne pour la réunion commerciale. * Une formation personnalisée de haut niveau (c
Depuis des années, nous puisons dans notre réserve de recrutement pour chaque nouveau poste commercial. En tant que Délégué pharmaceutique, vous faites preuve de motivation et de sincérité pour enthousiasmer et former des pharmacies. * Vous visitez chaque jour les pharmacies, vous y présentez les produits et notez les commandes. * Vous faites exploser les résultats des ventes et veillez ainsi à la croissance. * Vous êtes ouvert au coaching et ne craignez pas de vous remettre en question. * Vous aimez conduire et rendre visite aux clients. * Vous disposez d'un bureau confortable à domicile et, quatre fois par ans, nous vous accueillons au siège social à Kuurne pour la réunion commerciale. * Une formation personnalisée de haut niveau (c
NOUVEAU
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Chez Austin Bright, nous sommes une équipe de professionnels engagés et spécialisés dans le recrutement de profils financiers. Marre des bureaux impersonnels et des dossiers qui s'empilent ? À Strombeek-Bever, notre fiduciaire moderne et familiale te propose autonomie, sens et challenge. Tu gères tes dossiers de A à Z, deviens le partenaire stratégique de tes clients et travailles avec des outils digitaux qui te font gagner du temps. Ici, la qualité prime sur le chronomètre, les idées comptent, et ton équilibre vie pro/perso est respecté. Formations, feedback constructif et culture de la confiance : tu progresses à ton rythme, sans micro-management ni réunions inutiles. Et oui, on sait aussi que la vie, ça se vit : so
Chez Austin Bright, nous sommes une équipe de professionnels engagés et spécialisés dans le recrutement de profils financiers. Marre des bureaux impersonnels et des dossiers qui s'empilent ? À Strombeek-Bever, notre fiduciaire moderne et familiale te propose autonomie, sens et challenge. Tu gères tes dossiers de A à Z, deviens le partenaire stratégique de tes clients et travailles avec des outils digitaux qui te font gagner du temps. Ici, la qualité prime sur le chronomètre, les idées comptent, et ton équilibre vie pro/perso est respecté. Formations, feedback constructif et culture de la confiance : tu progresses à ton rythme, sans micro-management ni réunions inutiles. Et oui, on sait aussi que la vie, ça se vit : so
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Business Development Manager PME (Bruxelles) (Copy) (Copy)
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Acerta Career Center
Brussel (Dilbeek, Zaventem)
Télétravail possible
Acerta est un groupe de services RH de premier plan en Belgique et compte plus de 1.550 collègues – répartis dans 26 bureaux en Flandre, à Bruxelles et en Wallonie. Mais pour chaque prospect que vous approchez, vous tentez de renforcer la position de leader du groupe Acerta en proposant la palette complète de services et de produits RH et en profilant Acerta comme partenaire privilégié. Grâce au meilleur qui est en nos collaborateurs, nous déchargeons les starters, les indépendants, les employeurs et les comptables. Respect de la diversité et de la spécificité des personnes, oser prendre des initiatives et aborder les défis comme une seule équipe. * En tant que Business Development Manager PME, vous réalisez vos objec
Acerta est un groupe de services RH de premier plan en Belgique et compte plus de 1.550 collègues – répartis dans 26 bureaux en Flandre, à Bruxelles et en Wallonie. Mais pour chaque prospect que vous approchez, vous tentez de renforcer la position de leader du groupe Acerta en proposant la palette complète de services et de produits RH et en profilant Acerta comme partenaire privilégié. Grâce au meilleur qui est en nos collaborateurs, nous déchargeons les starters, les indépendants, les employeurs et les comptables. Respect de la diversité et de la spécificité des personnes, oser prendre des initiatives et aborder les défis comme une seule équipe. * En tant que Business Development Manager PME, vous réalisez vos objec
NOUVEAU
Chez Austin Bright, nous sommes une équipe de professionnels engagés et spécialisés dans le recrutement de profils financiers. Et si vous rejoigniez une fiduciaire où l'exigence ne rime pas avec pression, mais avec plaisir de travailler ? Bienvenue à Grimbergen, au sein d'un bureau qui a su garder l'essentiel : une organisation carrée, une ambiance simple et chaleureuse, et une croissance maîtrisée depuis près de 50 ans. Avec plus de 30 collaborateurs et une clientèle fidèle, cette fiduciaire est l'exemple même de la structure solide qui avance sereinement. Le ton est direct, les relations transparentes, et la confiance est totale : tant que le travail est fait avec soin, vous profitez d'un environnement professionnel… Si vous souhaitez exercer votre
Chez Austin Bright, nous sommes une équipe de professionnels engagés et spécialisés dans le recrutement de profils financiers. Et si vous rejoigniez une fiduciaire où l'exigence ne rime pas avec pression, mais avec plaisir de travailler ? Bienvenue à Grimbergen, au sein d'un bureau qui a su garder l'essentiel : une organisation carrée, une ambiance simple et chaleureuse, et une croissance maîtrisée depuis près de 50 ans. Avec plus de 30 collaborateurs et une clientèle fidèle, cette fiduciaire est l'exemple même de la structure solide qui avance sereinement. Le ton est direct, les relations transparentes, et la confiance est totale : tant que le travail est fait avec soin, vous profitez d'un environnement professionnel… Si vous souhaitez exercer votre
Chez Austin Bright, nous sommes une équipe de professionnels engagés et spécialisés dans le recrutement de profils financiers. Tu es comptable en fiduciaire depuis plusieurs années et tu sens qu'il est temps de passer au niveau supérieur ? Ici, ton expertise ne sert pas seulement à boucler des chiffres : elle permet de guider, conseiller et inspirer. Entièrement digitalisée, l'équipe jeune et soudée te donne les moyens d'évoluer, de superviser et de partager ton savoir, tout en te concentrant sur ce qui compte vraiment : la qualité et l'impact de ton travail. * Gérer des dossiers clients variés : comptabilité, TVA, ISOC et IPP, avec validation finale supervisée. * Accompagner et les clients : optimiser leurs dossiers
Chez Austin Bright, nous sommes une équipe de professionnels engagés et spécialisés dans le recrutement de profils financiers. Tu es comptable en fiduciaire depuis plusieurs années et tu sens qu'il est temps de passer au niveau supérieur ? Ici, ton expertise ne sert pas seulement à boucler des chiffres : elle permet de guider, conseiller et inspirer. Entièrement digitalisée, l'équipe jeune et soudée te donne les moyens d'évoluer, de superviser et de partager ton savoir, tout en te concentrant sur ce qui compte vraiment : la qualité et l'impact de ton travail. * Gérer des dossiers clients variés : comptabilité, TVA, ISOC et IPP, avec validation finale supervisée. * Accompagner et les clients : optimiser leurs dossiers
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Vous développez également une stratégie de croissance ambitieuse, avec un accent marqué sur la prospection et le recrutement actif de nouveaux clients, essentielle pour accroître substantiellement notre part de marché et consolider notre position de leader. Avec 40 et en partenariat avec 200 collecteurs de déchets, nous incitons nos clients ainsi que de nombreuses autres entreprises à la collecte sélective de leurs déchets professionnels. En tant que Directeur.rice Commercial.e, vous faites partie de notre équipe de direction, vous encadrez un département de 9 collaborateurs et vous êtes responsable d'un large éventail de tâches stratégiques, opérationnelles et managériales. * Stratégie et Croissance : Vous créez et mettez en œuvre de
Vous développez également une stratégie de croissance ambitieuse, avec un accent marqué sur la prospection et le recrutement actif de nouveaux clients, essentielle pour accroître substantiellement notre part de marché et consolider notre position de leader. Avec 40 et en partenariat avec 200 collecteurs de déchets, nous incitons nos clients ainsi que de nombreuses autres entreprises à la collecte sélective de leurs déchets professionnels. En tant que Directeur.rice Commercial.e, vous faites partie de notre équipe de direction, vous encadrez un département de 9 collaborateurs et vous êtes responsable d'un large éventail de tâches stratégiques, opérationnelles et managériales. * Stratégie et Croissance : Vous créez et mettez en œuvre de
Chez Austin Bright, nous sommes une équipe de professionnels engagés et spécialisés dans le recrutement de profils financiers. Envie de devenir le pilier d'une équipe soudée et passionnée ? Cette fiduciaire, véritable famille de comptables dévoués, recherche un(e) profil confirmé de min 5 ans d'expérience, prêt à gérer des dossiers complexes et à encadrer une dynamique. L'équilibre vie privée/vie professionnelle est une priorité, et l'ambiance se nourrit de moments conviviaux comme les repas d'équipe après chaque période de TVA. Tu évolueras dans un environnement où l'excellence comptable se mêle à l'innovation, avec une clientèle variée et des responsabilités stimulantes. * Gestion autonome de dossiers complexes avec précision et efficacité. * Superv
Chez Austin Bright, nous sommes une équipe de professionnels engagés et spécialisés dans le recrutement de profils financiers. Envie de devenir le pilier d'une équipe soudée et passionnée ? Cette fiduciaire, véritable famille de comptables dévoués, recherche un(e) profil confirmé de min 5 ans d'expérience, prêt à gérer des dossiers complexes et à encadrer une dynamique. L'équilibre vie privée/vie professionnelle est une priorité, et l'ambiance se nourrit de moments conviviaux comme les repas d'équipe après chaque période de TVA. Tu évolueras dans un environnement où l'excellence comptable se mêle à l'innovation, avec une clientèle variée et des responsabilités stimulantes. * Gestion autonome de dossiers complexes avec précision et efficacité. * Superv
Rejoins Acerta et deviens le moteur du développement RH des entreprises bruxelloises ! Acerta est un groupe de services RH de premier plan en Belgique, avec plus de 1 550 collègues répartis dans 26 bureaux en Flandre, à Bruxelles et en Wallonie. Grâce à la force de nos collaborateurs, nous accompagnons les starters, les indépendants, les employeurs et les comptables. Le respect de la diversité et de l'unicité de chacun, l'audace de prendre des initiatives, et relever les défis ensemble, en équipe. * Vous atteignez vos objectifs commerciaux en développant votre portefeuille clients et un réseau de partenaires sur la région de bruxelles. * Votre priorité est de conclure des accords pour le secrétariat social, tout en positionnant Acerta
Rejoins Acerta et deviens le moteur du développement RH des entreprises bruxelloises ! Acerta est un groupe de services RH de premier plan en Belgique, avec plus de 1 550 collègues répartis dans 26 bureaux en Flandre, à Bruxelles et en Wallonie. Grâce à la force de nos collaborateurs, nous accompagnons les starters, les indépendants, les employeurs et les comptables. Le respect de la diversité et de l'unicité de chacun, l'audace de prendre des initiatives, et relever les défis ensemble, en équipe. * Vous atteignez vos objectifs commerciaux en développant votre portefeuille clients et un réseau de partenaires sur la région de bruxelles. * Votre priorité est de conclure des accords pour le secrétariat social, tout en positionnant Acerta
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Avec une de plus de 1 500 experts en Innovation, en RH et en fiscalité répartie dans 14 pays ; nos 3 solutions de services : le conseil, les services numériques - Au sein de notre activité d'Innovation Performance, vous accompagnerez et gérer les projets de financement de nos clients de A à Z. * Accompagner nos clients dans l'identification des activités R&D et leur qualification au regard des dispositifs de financement : sélection des projets. * Monter des dossiers financiers et techniques pour l'obtention de ces financements (chiffrage et rédaction de dossiers). * Soutenir et les clients dans l'amélioration de la performance de leur R&D. * Contribuer à la croissance d'Ayming en identifiant et en transformant des idées innovantes en
Avec une de plus de 1 500 experts en Innovation, en RH et en fiscalité répartie dans 14 pays ; nos 3 solutions de services : le conseil, les services numériques - Au sein de notre activité d'Innovation Performance, vous accompagnerez et gérer les projets de financement de nos clients de A à Z. * Accompagner nos clients dans l'identification des activités R&D et leur qualification au regard des dispositifs de financement : sélection des projets. * Monter des dossiers financiers et techniques pour l'obtention de ces financements (chiffrage et rédaction de dossiers). * Soutenir et les clients dans l'amélioration de la performance de leur R&D. * Contribuer à la croissance d'Ayming en identifiant et en transformant des idées innovantes en
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Pour accompagner cette métamorphose et son ambition, le CIVA recherche un.e Coordinateur.ice opérationel.le & RH. Véritable chef d'orchestre, il construit, en synergie avec la direction artistique et le/la Coordinateur.rice opérationnel.le & RH, le projet d'établissement et prépare l'avenir du CIVA au sein de KANAL. Le/la Coordinateur.rice opérationnel.le & RH est le pilier opérationnel et humain du CIVA. Garant(e) du capital humain et de l'efficacité organisationnelle, il/elle assure la mise en œuvre de la politique RH, anime le dialogue social et veille au bien-être des collaborateurs dans un contexte de changement. Le/la Coordinateur.rice opérationnel.le & RH est le/la garant.e du
Pour accompagner cette métamorphose et son ambition, le CIVA recherche un.e Coordinateur.ice opérationel.le & RH. Véritable chef d'orchestre, il construit, en synergie avec la direction artistique et le/la Coordinateur.rice opérationnel.le & RH, le projet d'établissement et prépare l'avenir du CIVA au sein de KANAL. Le/la Coordinateur.rice opérationnel.le & RH est le pilier opérationnel et humain du CIVA. Garant(e) du capital humain et de l'efficacité organisationnelle, il/elle assure la mise en œuvre de la politique RH, anime le dialogue social et veille au bien-être des collaborateurs dans un contexte de changement. Le/la Coordinateur.rice opérationnel.le & RH est le/la garant.e du
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Vous disposez d'un diplôme Bachelor ou équivalent par expérience et d'une première expérience dans la gestion de dossiers RH. La STIB, c'est plus de 10.000 collaborateurs et collaboratrices engagés parmi plus de 300 métiers différents ! Saviez-vous que nous faisons partie des rares entreprises de transport public au monde s'occupant tant de la conceptualisation et la construction que de la planification et l'exploitation de son réseau ? C'est ce qui explique que nous ayons autant de métiers différents et que les perspectives de carrières soient si nombreuses. La digitalisation de nos activités, la modernisation du métro, l'élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour les
Vous disposez d'un diplôme Bachelor ou équivalent par expérience et d'une première expérience dans la gestion de dossiers RH. La STIB, c'est plus de 10.000 collaborateurs et collaboratrices engagés parmi plus de 300 métiers différents ! Saviez-vous que nous faisons partie des rares entreprises de transport public au monde s'occupant tant de la conceptualisation et la construction que de la planification et l'exploitation de son réseau ? C'est ce qui explique que nous ayons autant de métiers différents et que les perspectives de carrières soient si nombreuses. La digitalisation de nos activités, la modernisation du métro, l'élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour les
Pour renforcer le bureau de Bruxelles, Austin Bright recherche un Consultant en Recrutement motivé et ambitieux. * Vous identifiez, accompagnez et conseillez vos candidats tout au long du processus de recrutement. Ce poste combine recrutement, relationnel et développement commercial. * Intérêt pour une fonction à la fois commerciale et orientée recrutement. Austin Bright est une agence de recrutement spécialisée dans le secteur financier. Aujourd'hui, l'équipe compte une vingtaine de collaborateurs répartis dans deux bureaux en Belgique : Bruxelles et Mechelen. * Vous développez et gérez votre propre portefeuille de clients dans le secteur financier. * Vous devenez l'expert de votre m
Pour renforcer le bureau de Bruxelles, Austin Bright recherche un Consultant en Recrutement motivé et ambitieux. * Vous identifiez, accompagnez et conseillez vos candidats tout au long du processus de recrutement. Ce poste combine recrutement, relationnel et développement commercial. * Intérêt pour une fonction à la fois commerciale et orientée recrutement. Austin Bright est une agence de recrutement spécialisée dans le secteur financier. Aujourd'hui, l'équipe compte une vingtaine de collaborateurs répartis dans deux bureaux en Belgique : Bruxelles et Mechelen. * Vous développez et gérez votre propre portefeuille de clients dans le secteur financier. * Vous devenez l'expert de votre m
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Vous êtes un réel support pour pour toutes les questions RH tels que le recrutement, la formation, le bien-être, la rémunération et les avantages, … Notre partenaire, un acteur majeur du secteur FMCG situé en périphérie de Bruxelles, propose une belle occasion de vous épanouir dans les domaines de l'administration RH et de la paie. En tant qu'HR & Payroll Administration Officer, vous jouerez un rôle essentiel au sein de l'équipe RH, en assurant la gestion quotidienne de l'administration du personnel et des données RH et paie pour différents sites en Belgique, aux Pays-Bas, en France et au Luxembourg. * Assurer la mise à jour et la gestion des données RH et paie dans les systèmes IT. * Contribuer à la préparation et à la gestion des salaires pour garantir une administration correcte et précise. * Diplômé(e) en administration, RH ou équivalent, ou doté(e) d'une expérien
Vous êtes un réel support pour pour toutes les questions RH tels que le recrutement, la formation, le bien-être, la rémunération et les avantages, … Notre partenaire, un acteur majeur du secteur FMCG situé en périphérie de Bruxelles, propose une belle occasion de vous épanouir dans les domaines de l'administration RH et de la paie. En tant qu'HR & Payroll Administration Officer, vous jouerez un rôle essentiel au sein de l'équipe RH, en assurant la gestion quotidienne de l'administration du personnel et des données RH et paie pour différents sites en Belgique, aux Pays-Bas, en France et au Luxembourg. * Assurer la mise à jour et la gestion des données RH et paie dans les systèmes IT. * Contribuer à la préparation et à la gestion des salaires pour garantir une administration correcte et précise. * Diplômé(e) en administration, RH ou équivalent, ou doté(e) d'une expérien
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Collaborer avec les RH, Finance et les parties prenantes métiers pour assurer l'alignement et la cohérence du reporting FTE, de la masse salariale et des données de rémunération. Le Groupe P&V soutient une politique de diversité et d'inclusion lors du recrutement de ses collaborateurs. Nous recherchons un(e) Spécialiste en analytique et reporting de la rémunération, orienté(e) données et doté(e) d'un grand sens du détail, pour rejoindre notre équipe Compensation & Benefits. Dans ce rôle, vous serez responsable de fournir des analyses de données de rémunération de haute qualité, de soutenir la prise de décision stratégique et de garantir un reporting précis et ponctuel à travers l'organisation. * Dével
Collaborer avec les RH, Finance et les parties prenantes métiers pour assurer l'alignement et la cohérence du reporting FTE, de la masse salariale et des données de rémunération. Le Groupe P&V soutient une politique de diversité et d'inclusion lors du recrutement de ses collaborateurs. Nous recherchons un(e) Spécialiste en analytique et reporting de la rémunération, orienté(e) données et doté(e) d'un grand sens du détail, pour rejoindre notre équipe Compensation & Benefits. Dans ce rôle, vous serez responsable de fournir des analyses de données de rémunération de haute qualité, de soutenir la prise de décision stratégique et de garantir un reporting précis et ponctuel à travers l'organisation. * Dével
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Grâce à votre capacité à définir rapidement les bonnes priorités et à les ajuster lorsque nécessaire, vous contribuez à un fonctionnement RH professionnel et dynamique. * Support au processus de recrutement, incluant le suivi des candidats et la planification des entretiens - En tant que leader du marché belge des services de restauration et des services facilitaires, nous contribuons à un avenir durable, à un impact positif sur l'environnement et à un environnement de travail sûr pour tous nos collaborateurs grâce à nos valeurs fondamentales que sont l'esprit d'équipe, l'esprit de service et l'esprit de progrès. Vous combinez aisément différentes priorités et vous adaptez avec flexibilité lorsque les besoins évoluent
Grâce à votre capacité à définir rapidement les bonnes priorités et à les ajuster lorsque nécessaire, vous contribuez à un fonctionnement RH professionnel et dynamique. * Support au processus de recrutement, incluant le suivi des candidats et la planification des entretiens - En tant que leader du marché belge des services de restauration et des services facilitaires, nous contribuons à un avenir durable, à un impact positif sur l'environnement et à un environnement de travail sûr pour tous nos collaborateurs grâce à nos valeurs fondamentales que sont l'esprit d'équipe, l'esprit de service et l'esprit de progrès. Vous combinez aisément différentes priorités et vous adaptez avec flexibilité lorsque les besoins évoluent
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En tant que membre de l'équipe RH (HRBP et payroll), vous contribuez à faire en sorte que chaque collaborateur puisse participer avec succès à la réalisation des missions d'Hydria. * Recrutement & sélection : Vous êtes responsable du recrutement et de la sélection de nouveaux collaborateurs (profils techniques et personnels administratifs). * Suivi des entretiens de fonctionnement : Vous garantissez l'avancement du cycle d'évaluation et assumez pleinement votre rôle RH à ce niveau ; vous êtes capable de coacher de manière orientée développement et résultats. * Développement de projets RH : En tant que membre de l'équipe, vous participez à la consolidation des différents domaines RH (s
En tant que membre de l'équipe RH (HRBP et payroll), vous contribuez à faire en sorte que chaque collaborateur puisse participer avec succès à la réalisation des missions d'Hydria. * Recrutement & sélection : Vous êtes responsable du recrutement et de la sélection de nouveaux collaborateurs (profils techniques et personnels administratifs). * Suivi des entretiens de fonctionnement : Vous garantissez l'avancement du cycle d'évaluation et assumez pleinement votre rôle RH à ce niveau ; vous êtes capable de coacher de manière orientée développement et résultats. * Développement de projets RH : En tant que membre de l'équipe, vous participez à la consolidation des différents domaines RH (s
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Statisticien - Économiste (F/H/X) - contrat de 12 mois, renouvelable pour un maximum de 12 mois
Statisticien - Économiste (F/H/X) - contrat de 12 mois, renouvelable pour un maximum de 12 mois
Nationale Bank van België NV / Banque Nationale de Belgique SA
1000 Brussel
Télétravail possible
vous participez à l'élaboration et au test d'une nouvelle stratégie de recrutement visant à motiver les entreprises à participer à l'enquête - Le département de Statistique Générale recherche un statisticien-économiste pour l'équipe Surveys au sein de son service « Méthodes, Sources et Coordination » . Le Département de Statistique Générale de la Banque répond aux besoins en informations statistiques de la Banque et d'un grand nombre d'autres utilisateurs extérieurs à celle-ci. La production et la diffusion de nos statistiques se font selon des normes de qualité élevées et en veillant à intégrer les nouveaux besoins des utilisateurs et les currentbest practices innovantes en matière de statistiques officielles, sur la base de standards internationaux.
vous participez à l'élaboration et au test d'une nouvelle stratégie de recrutement visant à motiver les entreprises à participer à l'enquête - Le département de Statistique Générale recherche un statisticien-économiste pour l'équipe Surveys au sein de son service « Méthodes, Sources et Coordination » . Le Département de Statistique Générale de la Banque répond aux besoins en informations statistiques de la Banque et d'un grand nombre d'autres utilisateurs extérieurs à celle-ci. La production et la diffusion de nos statistiques se font selon des normes de qualité élevées et en veillant à intégrer les nouveaux besoins des utilisateurs et les currentbest practices innovantes en matière de statistiques officielles, sur la base de standards internationaux.
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En tant que premier point de contact RH, vous répondrez aux questions du personnel concernant la gestion de la paie, l'administration du personnel et les avantages sociaux. Vous êtes un(e) HR Payroll Officer expérimenté(e) à la recherche d'un nouveau défi pour développer vos talents et compétences ? On vous décrit souvent comme une personne dynamique, chaleureuse et esprit d'équipe ? Rejoignez notre équipe RH. * Gérer la paie des employés et des intérimaires. * Superviser l'administration du personnel et rédiger les documents sociaux (contrats, congés, avenants, etc.). * Répondre aux questions et conseiller les sur les sujets liés aux ressources humaines. * Garantir la conformité légale avec les lois sociales et régle
En tant que premier point de contact RH, vous répondrez aux questions du personnel concernant la gestion de la paie, l'administration du personnel et les avantages sociaux. Vous êtes un(e) HR Payroll Officer expérimenté(e) à la recherche d'un nouveau défi pour développer vos talents et compétences ? On vous décrit souvent comme une personne dynamique, chaleureuse et esprit d'équipe ? Rejoignez notre équipe RH. * Gérer la paie des employés et des intérimaires. * Superviser l'administration du personnel et rédiger les documents sociaux (contrats, congés, avenants, etc.). * Répondre aux questions et conseiller les sur les sujets liés aux ressources humaines. * Garantir la conformité légale avec les lois sociales et régle
La STIB, c'est plus de 10.000 collaborateurs et collaboratrices engagés parmi plus de 300 métiers différents ! Saviez-vous que nous faisons partie des rares entreprises de transport public au monde s'occupant tant de la conceptualisation et la construction que de la planification et l'exploitation de son réseau ? C'est ce qui explique que nous ayons autant de métiers différents et que les perspectives de carrières soient si nombreuses. La digitalisation de nos activités, la modernisation du métro, l'élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour lesquels la STIB recherche des collaborateurs enthousiastes. En tant que Manager Network Services, vous dirigez une en charge de la gestion des équipements réseau
La STIB, c'est plus de 10.000 collaborateurs et collaboratrices engagés parmi plus de 300 métiers différents ! Saviez-vous que nous faisons partie des rares entreprises de transport public au monde s'occupant tant de la conceptualisation et la construction que de la planification et l'exploitation de son réseau ? C'est ce qui explique que nous ayons autant de métiers différents et que les perspectives de carrières soient si nombreuses. La digitalisation de nos activités, la modernisation du métro, l'élargissement du réseau tram et la construction de nouveaux dépôts ne sont que quelques exemples des projets passionnants pour lesquels la STIB recherche des collaborateurs enthousiastes. En tant que Manager Network Services, vous dirigez une en charge de la gestion des équipements réseau
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En tant que Recruiter, vous jouerez un rôle clé dans l'acquisition des talents nécessaires au développement de l'entreprise et participerez à la mise en place d'une stratégie de recrutement efficace et alignée sur les objectifs globaux. * Contribution à la visibilité de l'entreprise sur les réseaux sociaux et plateformes de recrutement. * Optimisation continue des processus et outils de recrutement (ATS…). * Collaboration avec l'équipe RH dans l'amélioration globale de l'onboarding et de la gestion des talents. * Vous êtes à l'aise avec Microsoft Office et vous adaptez facilement à de nouveaux outils RH et digitaux. * La possibilité de rejoindre un département
En tant que Recruiter, vous jouerez un rôle clé dans l'acquisition des talents nécessaires au développement de l'entreprise et participerez à la mise en place d'une stratégie de recrutement efficace et alignée sur les objectifs globaux. * Contribution à la visibilité de l'entreprise sur les réseaux sociaux et plateformes de recrutement. * Optimisation continue des processus et outils de recrutement (ATS…). * Collaboration avec l'équipe RH dans l'amélioration globale de l'onboarding et de la gestion des talents. * Vous êtes à l'aise avec Microsoft Office et vous adaptez facilement à de nouveaux outils RH et digitaux. * La possibilité de rejoindre un département
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Participer activement à la gestion RH : recrutement, évaluation, accompagnement de carrière. * Participer activement aux processus RH : recrutement, évaluation, développement des compétences. Le processus de comprendra, entre autres, une rencontre avec votre futur.e manager et un entretien avec votre personne de contact RH, éventuellement suivi d'un assessment. Ce partenaire est une organisation industrielle qui, par ses activités de collecte, de nettoiement et de valorisation des déchets-ressources, joue un rôle central dans l'amélioration de notre cadre de vie et dans la réponse aux enjeux sanitaires, environnementaux et socio-économiques de la Région de Bruxelles-Capitale. Vous rejoindrez un département IT qui se r
Participer activement à la gestion RH : recrutement, évaluation, accompagnement de carrière. * Participer activement aux processus RH : recrutement, évaluation, développement des compétences. Le processus de comprendra, entre autres, une rencontre avec votre futur.e manager et un entretien avec votre personne de contact RH, éventuellement suivi d'un assessment. Ce partenaire est une organisation industrielle qui, par ses activités de collecte, de nettoiement et de valorisation des déchets-ressources, joue un rôle central dans l'amélioration de notre cadre de vie et dans la réponse aux enjeux sanitaires, environnementaux et socio-économiques de la Région de Bruxelles-Capitale. Vous rejoindrez un département IT qui se r