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Emploi dans la Consultance en RH
Un emploi dans la Consultance en RH peut se trouver rapidement en recherchant des offres d'emploi dans cette branche sur le site StepStone. Le titulaire d'un emploi dans la Consultance en RH a pour mission de concevoir, définir, et optimiser l'organisation du personnel de l'entreprise. L'emploi dans la Consultance en RH consiste a analyser une problématique liée a la politique RH de l'entreprise, la solutionner et mettre en place les solutions apportées. L'emploi a un poste dans la Consultance en RH peut avoir deux orientations : systemes d'information RH ou organisationnelle. D'ou les divers intitulés : Auditeur RH, Consultant en gestion des ressources humaines, ou encore Consultant en organisation. Le titulaire d'un emploi dans la branche Consultance en RH a le statut de prestataire de service. Les prestataires sont généralement des cabinets de conseil en RH, extérieurs a l'entreprise, qui interviennent pour mettre en place des stratégies pour répondre aux problématiques, générales ou spécifiques. Un emploi dans la Consultance en RH requiert des compétences en économie, en structure de l'entreprise, en droit, en informatique ainsi qu'un esprit de synthese, une forte aptitude a se maîtriser et a gérer le stress, de la réactivité et le sens de l'écoute. Le titulaire d'un emploi dans la Consultance en RH peut évoluer rapidement en raison de l'explosion du marché pour la recherche d’emploi dans le recrutement de cadres et directeurs RH. Ce type de poste est accessible aux diplômés universitaires en ressources humaines ou en psychologie.