Talentus

Points forts

Talentus is een MENSGERICHT bedrijf waar een gezonde work-life balance echt belangrijk is (leuke events, adv-dagen, flexibele uren, soms thuiswerken). De familiale sfeer op de werkvloer is overal aanwezig, zowel in de kantoren als in de hoofdzetel. Bovendien kennen onze klanten Talentus als een KWALITATIEVE en betrouwbare partner voor werving en selectie. De werknemers zijn immers zeer bekwaam en geëngageerd. Nieuwe collega's worden altijd heel goed opgeleid en opgevolgd. Het management van Talentus is ook zeer VOORUITSTREVEND en steeds bereid om te investeren in moderne technologieën om nog betere service te kunnen bieden. Tussendoor is er altijd ruimte voor een grapje en een fijne babbel. :-)

Points à améliorer

Er is eigenlijk niets om over te klagen... Talentus is echt een goede werkgever. :-)

Points forts

Ruime verantwoordelijkheden, flexibiliteit, goede samenwerking met collega's, goal getter mentaliteit, waardengedreven bedrijfscultuur, vlakke organisatie, aanspreekbaar management.

Points à améliorer

Ruimte voor groei, grotere teams, stabiliteit, verbetering procedures, efficiëntie van processen, geplande verhuis kantoren, sales driven cultuur stimuleren

Points forts

Er heerst een zeer leuke werksfeer in de kantoren! Hiernaast is het management zeer betrokken.

Points à améliorer

Het kantoor is wat verouderd. Echter staat er een verhuis gepland en zal dit minpuntje dus snel weggewerkt zijn.

Als recruiter bij Talentus, rekruteringskantoor, ben je verantwoordelijk voor de rekrutering en de volledige opvolging voor vacatures bij klanten en prospecten.

Points forts

Mogelijkheid om projecten uit te werken, work-life, veel ruimte tot verdere ontwikkeling in je eigen carrière pad.

Points à améliorer

Een flexday om van thuis uit te werken

Points forts

Het mensgerichte aspect, de investering in hoogstaande opleidingen, familiale kmo met meerwaarde voor klant

Points à améliorer

betere spreiding van de kantoren

Coachen recruiters, kantoor uitbouwen, bezoeken prospecten, relatie uitbouwen met klanten door service te bieden, op mensgerichte manier cijfer halen, kandidaten professioneel onthalen, screenen en coachen tot hun gepaste job, meerwaarde creëren

Points forts

Zeer weinig. Enkel dat ze mij een kans gaven aangezien ik geen ervaring had

Points à améliorer

Attitude van personeel Verluchting ih kantoor. Gezondere lucht en tapijt weg overal

Recruteren Administratie

Points forts

La convivialité entre collègue le travaille et les clients

Points à améliorer

Cantine matériel et matériaux les véhicule de societe

Tram leader

Points forts

Vakantieregeling, balans privé werk, salaris

Points à améliorer

Management, directie, continuïteit , te snel willen veranderen en niet volhouden, mensen niet als peuters behandelen

Contacten met klanten, searchopdrachten, budget beheren, acties uitwerken