DELHAIZE

3.8
  1. Autres secteurs
  2. Vente au gros, vente au détail
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Note de l'entreprise
3.8
73
Avis
Points forts de DELHAIZE
DELHAIZE se caractérise par:
Des locaux agréables
73%
La culture d‘entreprise
66%
Un bon équilibre vie professionnelle / vie privée
61%
Les employés de DELHAIZE restent en poste car:
Ils sont fiers d’y travailler
45%
Ils ont des défis intéressants à relever
42%
Ils sont satisfaits de leur rémunération
39%
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73 avis avec commentaire correspondant à votre recherche

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3.0 / 5
Employé(e) en Anonyme à Bruxelles, Belgiqueest un employé à la date de 29 octobre 2019

Mon avis

Points forts

Très bonne ambiance au travail, souci pour l'environnement et pour la santé des collaborateurs et des clients

Points à améliorer

une meilleure rémunération et des avantages pertinents pour les employés, plus de reconnaissance pour l'ancienneté

2.0 / 5
Employé(e) en Store Management à Molenbeek-Saint-Jean, Belgiqueancien employé (2019)

Bonne formation, mais trop d’importance donnée aux syndicats 

Points forts

La possibilité d’apprentissage, la gestion complète d’un magasin en étant jeune, les formations, package salarial

Points à améliorer

Confiance en ses managers, moins dans le contrôle de ses managers, investir dans leaders au sein des chefs de rayon, donner moins d’importance aux syndicats

Le job

Gestion du commerce avec support de l’assistant store manager: mise en place plan commercial, tenue du magasin au quotidien; gestion du personnel: problèmes quotidiens, plannings, gestion délégation syndicales avec venue intempestives, coaching chefs et assistants, suivi plan de stages, pointage et contrats; gestion financières: chiffres d’affaire du magasin, gestion du shrink, garder les indicateurs chiffrés dans le vert et atteindre les budgets

5.0 / 5
Employé(e) en Anonyme à Molenbeek-Saint-Jean, Belgiqueest un employé à la date de 13 décembre 2018

Goede werkgever

Points forts

Sfeer, flexibele uren, correcte verloning. Er wordt veel verwacht maar je krijgt er veel voor in de plaats. Veel bijleren zowel on the job als via opleidingen.

Points à améliorer

Workload kan soms beter opgevangen worden , ik zou nog meer inzetten op opleiding op proactieve manier (bijvoorbeeld mensen klaarstomen voor volgende carrièrestap)

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3.0 / 5
Employee à Bruxelles, Belgiqueancien employé (2018)

Passable

Points forts

Rien il faut travailler pour survivre et quand on a un job on le garde

Points à améliorer

Salaire, plus de reconnaissance, d'attention et d'estime envers son personnel, on est des numéros dans cet entreprise

Le job

Boulotter, excuter et ne pas aller à l'encontre des idées de la hiérarchie

4.0 / 5
Employé(e) en Human Resources à Herstal, Belgiqueancien employé (2017)

L'employeur modele 

Points forts

Ambiance horaire. Salaire bonne entente 

Points à améliorer

Rien Rien Rien Rien Rien 

4.0 / 5
Employé(e) en Anonyme à Roulers, Belgiqueest un employé à la date de 13 juillet 2018

mag gezien worden !

Points forts

het volledige pakket aan arbeidsvoorwaarden

Points à améliorer

de loonvoorwaarden zouden iets beter kunnen

4.0 / 5
Employé(e) en Anonyme à Saint-Ghislain, Belgiqueest un employé à la date de 13 juillet 2018

Interaction

Points forts

Ambiance, patron à l'écoute, respect

Points à améliorer

Avantage ( cheques repas par exemple)

1.0 / 5
Employé(e) en Anonyme à Deinze, Belgiqueest un employé à la date de 13 juillet 2018

Enkel goede collega's

Points forts

Tegenwoordig niet veel meer. Verloning is wel goed.

Points à améliorer

Niet enkel commentaar krijgen maar dat er ook eens gezien wordt naar het werk dat gedaan wordt. En duidelijkheid wie er baas en of chef is. Er mag ook eens naar personeel geluisterd worden.

4.0 / 5
Employé(e) en Anonyme à Bruxelles, Belgiqueest un employé à la date de 5 juin 2018

Review frome me

Points forts

Werksfeer medewerkers uren loon plaats

Points à améliorer

De kantine kan wat groter 

4.0 / 5
Employé(e) en Anonyme à Liège, Belgiqueest un employé à la date de 5 juin 2018

Carrefour

Points forts

Beaucoup de plaisir et tout le monde veut t’aider

Points à améliorer

Plus de personnelle, plus jeune aussi

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