In vijf stappen naar een nieuwe job
Een nieuwe job vinden die echt bij je past, dat doe je niet in één dag. Het is belangrijk om goed na te denken over wat je wil en je sollicitatie goed voor te bereiden. We helpen je in dit artikel op weg door je een overzicht te geven van de vijf stappen die je moet doorlopen om een nieuwe job te vinden die echt bij je past.
Stap 1: Een carrièreplan opstellen
Of je nu ontslagen bent of gewoon zelf beslist hebt om een nieuwe uitdaging aan te gaan, het is altijd belangrijk om even stil te staan bij wat je wil. Wij geven je enkele tips die je helpen om je carrière uit te stippelen voor je op zoek gaat naar een nieuwe job.
- Maak voor jezelf uit wat je binnen 10 jaar wil bereikt hebben.
- Denk eens goed na over je sterke en zwakke punten en over wat je het liefste wil doen in je nieuwe job.
- Stel je flexibel op en sta open voor een eventuele nieuwe richting in je carrière.
- Ga eens praten met iemand die de job uitoefent waar jij van droomt. Zo krijg je een beter beeld van wat de job inhoudt.
Stap 2: Een nieuwe job zoeken
Nu je weet wat je wil, kan je veel gemakkelijker op zoek gaan naar een nieuwe job. Zoek gericht naar een job in de richting die jij wil uitgaan.
- Plaats je CV online zodat werkgevers jou kunnen vinden.
- Zorg dat je CV opvalt tussen de CV's van andere kandidaten met hetzelfde profiel.
- Pas je CV aan als er iets veranderd is, zodat werkgevers altijd de juiste informatie hebben.
- Maak een Job Agent aan zodat je nieuwe jobs automatisch in je mailbox krijgt.
Stap 3: En dan nu... solliciteren maar
Als je de job gevonden hebt die je zoekt, komt het er op aan om de rekruteerder te overtuigen van je kwaliteiten. Een goed CV en een overtuigende sollicitatiebrief zijn dan ook heel belangrijk.
- Verstuur een CV dat is aangepast aan de functie waarvoor je solliciteert.
- Schrijf een originele motivatiebrief.
Meer tips voor je sollicitaties vind je op .
Stap 4: Het gesprek voorbereiden
Als je wordt uitgenodigd voor een gesprek, heb je al een eerste hindernis overwonnen. Maar dan begint het pas, want je moet je natuurlijk ook voorbereiden op het gesprek, zodat je de rekruteerder kan overtuigen van jouw kwaliteiten.
- Zorg ervoor dat je goed weet waar het bedrijf gevestigd is.
- Kom op tijd.
- Bereid je antwoorden op de meest voorkomende vragen voor.
- In veel bedrijven zal men je vragen om jezelf voor te stellen in enkele minuten, dit kan je perfect thuis al voorbereiden.
- Denk voor jezelf al eens goed na waarom jij die job zo graag wil, want dat zal de interviewer je ongetwijfeld vragen.
- Zorg ervoor dat je weet wat het bedrijf precies doet.
- Blijf zeker jezelf tijdens het gesprek, het heeft geen zin om je anders voor te doen dan je bent.
Stap 5: De aanwerving
Als je op een dag het verlossende telefoontje krijgt van de personeelverantwoordelijke die je zegt dat ze jou geselecteerd hebben, dan moet je enkel nog je contract tekenen voor je nieuwe job. Hier nog enkele tips om ook deze stap vlotter te laten verlopen.
- Vraag of ze je contract al per mail kunnen doorsturen voor je het op het kantoor gaat tekenen, zo kan je het eens rustig doorlezen.
- Zorg ervoor dat je het helemaal eens bent over de voorwaarden die ze je aanbieden in je nieuwe job en durf er anders nog over te onderhandelen.
- Stel alle vragen waar je nog mee zit voor je het contract tekent.
- Teken het contract pas als je goed weet wat er van je verwacht wordt in je nieuwe job en als je er voor 100% van overtuigd bent dat de job is wat jij wil.
